二、整治重点
1.思想作风。要通过分析党员干部思想动态，及时排查是否存在宗旨意识淡薄等不良倾向，开展党的宗旨教育和社会主义核心价值观教育等。积极引导党员干部牢固树立宗旨意识，弘扬党的优良传统和作风。
2.党风廉政。要认真分析质监系统发生的违法违纪案件情况、群众举报反映的问题及工作中发现的问题，要及时排查党员干部是否存在违反政治纪律和《廉政准则》，以及以权谋私、贪污贿赂等方面的苗头性、倾向性问题。要深入组织开展反腐倡廉教肓，及时通报典型案例。结合全省质监系统实际，在全系统组织开展预防职务犯罪专题教育活动。把预防失职、渎职作为重点，组织全系统各级各单位把查找廉政风险点、评估风险等级工作做好，查找违纪违法案件暴露出来的体制机制漏洞。
3.干部选拔任用。开展干部选拔任用工作监督检查和离任检查，排查在干部选拔任用方面是否存在违反组织人事纪律、跑官要官、拉票贿选等问题；在公务员考录公平公正方面是否存在问题。针对排查出的风险，加强“5个严禁、17个不准和5个一律”纪律要求的宣传教育，加强监督检查，完善干部选拔任用工作制度，加大竞争性选拔力度。认真受理社会咨询和信访投诉，做好答复工作。
4.财务管理。进一步规范财务行为，提高预算执行进度。梳理计财工作专项检查和审计发现的问题，排查经费使用、项目实施、财务管理等方面是否存在挪用专项经费、违规建设项目和其它违反财务管理规定的苗头性、倾向性问题。针对排查出的风险，全面推行预算绩效考评，进一步规范财务行为，强化预算执行的严肃性，提高预算执行进度。深入开展“一审双查”活动，重点关注单位财务收支、重大经济事项决策执行、内部管理及控制、政府采购、计收费管理等情况，及时发现和解决存在的问题。排查公务接待费用、公务车购置和运行费用、出国经费及审批管理，严格控制三公经费支出。
5.政风行风建设。排查系统各级机关是否存在庸、懒、散问题和不作为、乱作为等问题，各级质监部门特别是基层单位乱收费、乱罚款等问题，各挂靠单位是否存在内部管理、收费管理不规范问题；排查所属检验检测等技术机构是否存在超范围受理检验检测、出具虚假检验报告的问题；加强所属检验检测等技术机构资质管理；排查抽采样管理、实验室管理、工作人员职业操守、检验检测等方面的风险。针对排查出的问题，深入组织开展行风互查活动。严格责任追究制度，推动政风行风建设工作。
6.内部管理。排查信访、保密、通讯、消防、安保、办公秩序及设施、车辆管理和交通安全、餐饮安全等方面风险；排查“三公经费”支出方面风险。严格执行因公出国（境）管理各项规定，强化纪律要求。排查是否完善新闻发布制度，是否建立严密监测网络舆情值班制度，是否健全新闻应急机制。监督检查内部管理各项制度的执行情况，加强应急值守，完善应急工作预案。
