--整合资源，统一规划。注重把惩防体系信息化建设与电子政务建设有机融合，促进信息资源合理配置和共享，避免重复建设和资源浪费。紧密结合惩防体系建设任务需要，整体规划惩防体系信息化建设，统一组织领导，强化部门协作，按计划有序推进。
--强化运用，注重实效。以提升实际成效为导向，运用信息化技术搭建平台、集聚资源、拓展渠道，进一步简化流程、规范程序、提高效率，加强绩效考核和社会评价，不断取得反腐倡廉建设综合效益。
--继承创新，与时俱进。积极应对惩防体系建设的新形势、新任务，及时总结信息化建设的成功经验和做法，注重发挥现代信息技术的助推作用，努力探索惩防体系信息化建设新方法、新规律，实现可持续发展。
二、重点任务
（一）构建立体化的宣传教育机制
建立信息采集发布机制。整合各类电子政务平台，建立互联互通的信息采集发布系统，配套建立反腐倡廉宣传教育资源库。反腐倡廉宣传教育资源库可分级建立，共享使用。各区县、各部门应及时将宣教资源上传至资源库，保证各种反腐倡廉宣教信息及时汇聚、分类入库、灵活运用。
建立远程教育系统。继续运作好“南京市干部教育在线”、“党员领导干部廉政法规在线考试”、“网上廉政课堂”、“网上电化教育馆”、“网上市民学校”等网络教育平台，提供内容丰富、形式新颖的反腐倡廉培训资料。按照“一人一档、一学一记”的要求，逐步建立公职人员廉政教育培训电子档案，详细记录学员参加培训的内容、学时等情况。
完善宣教平台联动机制。整合《南京日报》“反腐倡廉”专版、瞭《金陵 望》“反腐倡廉”专栏、南京电视台“廉政纵横”栏目、南京电台“政风热线”栏目、南京纪检监察网等宣教平台的资源优势，建立反腐倡廉教育的媒体联动机制。积极运用互联网、QQ、政务微博等新型交流媒介，及时发布反腐倡廉建设的最新资讯和工作动态。推进反腐倡廉教育“六进”工作，精心打造“制度点评”、“以案说纪”、“石城廉事”等具有南京特色的宣教品牌。
（二）构建全覆盖的制度配套机制
完善反腐倡廉制度管理系统。对反腐倡廉制度建设实行目标管理。根据反腐倡廉制度建设规划和计划，明确责任部门和负责人，确定制度完成时序进度，对制度立项、起草、审查决定、发布等环节实施在线节点监控，对未按计划完成的进行预警提示，对规范性文件是否隐含利益冲突、廉政风险等情况进行审查。
