五、保障措施
（一）组织保障。市教育局成立首期优秀教育管理者建设工程项目实施办公室，总体负责首期济南优秀教育管理者建设工程的规划，推动工作的实施，具体负责“工程”人选的培养管理及宣传推介等日常工作，定期组织阶段评估。县（市）区教育局和学校要明确专门机构，并指定专人负责本项工作的组织、联络、督促和协调。
（二）制度保障。建立中期和届满考核制度、科学评估和动态管理机制，对培养人选实行动态管理，从制度上保障培养工作的顺利开展。各县（市）区教育局和各相关学校共同承担“工程”培养人选的日常管理工作，要建立相关机制和完善相关制度，保障“工程”培养人选按规定完成培养任务。
（三）经费保障。为保证济南优秀教育管理者建设工程的顺利实施，在培养周期内设立专项经费，给予“工程”培养人选每人5万元培养经费，由市教育局按照项目经费的相关规定统一管理和使用。“工程”培养人选所在县（市）区教育局和单位也要在经费和其他方面予以支持。
附件：济南优秀教育管理者建设工程人选培养规划任务书
二○一二年五月二十二日
附件：
济南优秀教育管理者建设工程人选培养规划任务书
（第 期）
工 作 单 位
职 务
姓 名
济南市教育局制
年 月 日
填表说明
1．本表采用A4纸规格。
2．请用钢笔（使用碳素或蓝黑墨水）或计算机准确如实填写本表各项内容，书写要清晰、工整。
3．如内容较多，空格不够时，可另加附页。
4．表内的年、月、日一律用公历和阿拉伯数字。
5. 照片须粘贴本人近期正面免冠彩照（非打印版）
姓名
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| 性别
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| 出生日期
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| 政治面貌
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| 照片
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籍贯
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| 民族
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| 行政职务
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| 任职时间
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参加工作时间
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| 所在单位
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专业技术职务
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| 通讯地址
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| 邮编
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办公电话
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| E-mail
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| 手机
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学习经历
| 专科
| 年毕（肄）业于 学（院） 专业
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本科
| 年毕（肄）业于 学（院） 专业
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研究生
| 年毕（肄）业于 学（院） 专业
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最高学位
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| 授予院校
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| 授予日期
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个人主要工作经历
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近五年所获市级及以上荣誉和成果
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