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山西省人力资源和社会保障厅关于实施2012年省级高技能人才培训基地和技能大师工作室建设项目的通知

  表1-2 项目背景

说明

简述服务区域经济社会发展、产业结构调整、高技能人才需求和高技能人才培训方面的总体情况。

                          

  表1-3 工作基础

说明

分专业(拟申报的专业)简述现有场地、设备、师资、培训能力等方面的情况及此前技能人才培训方面的业绩。

                         

  二、项目实施工作思路与工作目标
  表2-1 项目实施工作思路

说明

指导思想:贯彻落实《山西省高技能人才队伍建设中长期规划》,培训急需、紧缺高技能人才,促进区域经济和产业发展。

基本思路:简述技能人才培训基地建设的工作思路和建设原则。

指导

思想

 

基本

思路

 

  表2-2 项目实施工作目标

说明

简述总体目标和阶段目标。总体目标:要围绕服务区域(行业)技能人才所需,通过加大实训设备投入和师资队伍建设,打造建设3-5个特色专业,提升其高技能人才培训能力。阶段目标:原则上一年内完成建设任务,提出半年工作进度,工作进度要尽可能量化,便于监测。

总体

目标

 

阶段

目标

              

  三、项目实施工作重点及内容
  表3-1-1         专业(职业)建设目标与预算安排

说明

项目组构成:主要指建设本专业(职业)的项目负责人和项目组成员。

建设目标:从培训模式、课程设置、师资建设、培训装备、技能评价和校企合作方面的提出确实可行的措施,任务指标要尽可能量化。要反映项目实施后培训规模、培训层次、创新机制方面所要实现的目标。

预算安排:围绕专业建设需要,按照省和地方(企业)配套资金的总额,合理安排本专业预算。

项目组

构成

项目负责人:

项目组成员:

建设

目标

  

预算

安排

建设内容

资金预算(单位:万元)

培训模式、培训装备、技能评价等方面投入

 

课程设置、教材开发、师资建设等方面的投入

 

校企合作提升培训能力等方面的投入

 

  表3-1-2         专业(职业)建设内容与进度


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