序号

考核类别

考核项目

考核内容

分值

责任

部门

一

基

本

考

核

事

项

转变政府职能

1、深入开展 “调结构、惠民生、上水平”活动，落实市委、市政府制定的25条帮扶措施，建立和规范社会保障、住房保障、医疗、教育等改善人民生活的制度体系。

60

合理缺项

2、深化行政审批制度改革，以投资、社会事业和非行政许可领域为重点，清理、减少和规范现有审批事项，进一步提升行政审批质量，严禁违法创设、变相创设行政许可或非行政许可审批事项。

合理缺项

3、提高应急保障能力，依法妥善处理各种突发事件，维护正常的社会秩序。

办公室

行财处

4、加强政府公共服务，改善服务窗口环境，提高服务质量。

党办 人事处法规处 监察室 办公室

行财处 经责处

5、全面落实政府信息公开制度，依法履行政府信息公开义务。

办公室 信息化中心

加强制度建设

6、按时完成法规、规章立法调研和草案的起草工作，切实提高立法草案的调研和起草质量。按时完成法规、规章立法草案的征求意见反馈工作。

法规处

7、贯彻落实《天津市行政规范性文件管理规定》，依法制定本部门行政规范性文件，提高行政规范性文件质量；认真做好规范性文件审核报备工作。

法规处

规范行政执法行为

8、完善行政执法协调机制，妥善解决部门之间行政执法争议。

法规处

经责处

9、开展专项检查，落实行政处罚自由裁量基准制度。

法规处

10、严格行政执法人员资格制度，加强行政执法人员教育培训，按时完成行政执法证件换证工作。

人事处　法规处

强化行政监督

11、加强本系统行政执法监督，组织开展行政许可、行政处罚案卷检查，并及时向市政府法制机构报送检查结果。

法规处

12、自觉接受人大、政协监督，认真听取人大代表、政协委员对政府工作提出的意见和建议；拓宽群众监督渠道，重视舆论监督。

党办 办公室 监察室 法规处 人事处

经责处

13、自觉履行人民法院的生效判决、裁定，认真研究落实人民法院的司法建议；鼓励行政机关负责人出庭应诉（加5分）。

法规处

依法化解社会矛盾

14、认真贯彻《行政复议法》、《行政复议法实施条例》，加强行政复议规范化建设，积极发挥行政复议解决行政争议的主渠道作用。

法规处 经责处

15、建立健全化解社会矛盾工作机制，充分发挥人民调解、信访作用，做好矛盾纠纷排查化解工作。

党办 办公室

监察室 法规处

加强依法行政领导

16、坚持领导学法制度，组织本部门公务员依法行政知识培训；公务员全年学习法律知识时间不低于四十学时；坚持处级以上领导任职前法律知识考试制度。

法规处 监察室

人事处 党办

17、按时向市政府提交依法行政工作报告；认真做好依法行政信息报送工作。

法规处

18、加大对法制干部的培养、使用和交流力度；本部门法制机构办公设备、人员及经费要与承担的任务相适应。

法规处 人事处

行财处

19、加强依法行政理论研究，年内组织一次本系统依法行政工作交流活动。

法规处

二

重

点

考

核

事

项

1、强化依法行政一把手责任；重大行政决策事项符合法定程序；主要领导积极参加学法活动，研究、部署、推动依法行政工作；在人、财、物等方面为推进依法行政工作提供保障。

40

法规处 办公室 党办 人事处 行财处

2、严格执行《行政强制法》，规范行政强制措施、行政强制执行程序；认真做好行政执法主体和执法依据的日常梳理工作，并及时向社会公布；严格市场、生产、安全监管，认真履行法定职责，本部门、本系统无重大责任事故和行政违法行为。

法规处 办公室 监察室

3、建立监察、人事、法制等部门联合工作机制，严肃查处行政违法行为，严格落实行政违法责任追究。

党办 人事处

法规处 监察室