3、6月上旬-6月中旬：对接专家（教授）资源。该工作由市科委牵头，市经信委、教育局、人社局、人才办等部门参与。主要结合前期征集汇总的园区（企业）需求，联系确定一定数量的专家（教授）。其中：市科委负责联系落实在宁高校（不含市属院校）、科研院所的专家；市经信委负责联系落实在宁国防科工企业、研究所及国有大中型企业的专家；市教育局负责联系落实市属院校的专家；市人社局负责联系落实归国留学人才和部分外国专家；市人才办负责联系落实纳入国家和省市人才计划的高层次专家。市科委负责汇总整理各有关部门联系落实的专家（教授）人选名单，并与人社局牵头汇总的园区（企业）需求情况进行对接。

　　4、6月中旬-6月下旬：深化细化实施方案。该工作由市人社局牵头，市各有关部门和各区县参与。主要结合前期征集的园区（企业）需求情况和联系确定的专家（教授）情况，按照市、区（县）两级、分步推进的模式，进一步深化细化活动的实施方案。确定各类专家（教授）进园区（企业）的服务形式、服务内容、服务人次和时间安排，明确各部门和各区县的职责分工，提出相应的财政支持方案。各部门的细化实施方案应于6月中旬制定完成。人社局作为牵头部门，应于6月下旬汇总各部门的细化实施方案，形成工作推进的总体细化方案。方案形成后，应及时上报市委督查室。

　　5、7月上旬-7月下旬：组织实施市级层面的专家（教授）进园区（企业）活动。市人社局牵头，市各有关部门按照细化方案，组织实施该活动。其中：市科委、经信委、教育局、人才办等负责联系专家的部门和市投促委、农委、经信委、商务局、市委宣传部等负责联系园区（企业）的部门要密切对接、通力合作，做好衔接协调工作，确保活动不出纰漏、不出差错；活动所涉及的区县、园区和企业要做好相关的服务保障工作；活动过程中，各部门要密切跟踪项目进度，掌握实施成效，有效应对可能出现的各种情况和各类问题；市委督查部门要及时跟踪督查项目进度和完成情况。

　　6、8月上旬-8月下旬：组织实施区（县）级层面的专家（教授）进园区（企业）活动。市人社局牵头，市各相关部门和各区（县）按照工作方案，结合前期市级层面的专家（教授）进园区（企业）活动的经验，组织实施该活动。其中：负责联系专家的部门和负责联系各区（县）园区（企业）的部门要做好对接；活动所涉及的区县、园区和企业要做好相关的服务保障工作；市委督查部门要及时跟踪督查项目进度和完成情况。

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