(二)康复医学人才队伍建设
1、发展学历教育。支持具备条件的医学及相关高等院校在康复治疗相关专业方向设置物理治疗和作业治疗学专业方向,建立专业准入及教学资质评估标准,逐步规范康复治疗学历教育,确保教学质量。“十二五”期间,我省康复治疗相关专业毕业生达到2000名以上,保持我省在全国康复教育方面的领先地位。
2、加强继续教育。研究制定康复医学相关专业人员康复医学继续教育规范,加强对康复医疗技术人员和管理人员的在职继续教育。加强“江苏省康复医学培训中心”平台建设,增强继续教育和专业培训功能,进一步提升其在我省康复医学继续教育领域的龙头地位。“十二五”期间,各省辖市都要建立区域性康复医学培训和示范中心。通过区域辐射,形成我省不同层次、不同特色、布局合理、体系健全的康复医学专业人才继续教育网络。
3、强化岗位培训。研究制定康复医务人员岗位培训计划和培训规范,强化和规范康复医务人员岗位培训及临床医师向康复医师的转岗培训。采取多种形式加大对乡镇(街道)卫生服务中心全科医师的培训力度,使其掌握医疗康复基本技能。“十二五”期间,全省85%以上的各类康复专业技术人员要接受不同层次、不同形式的专业培训,逐步提高康复专业技术人员的专业水平。
4、发挥专家作用。大力培养省市级康复医学专业专家队伍,建立省市两级康复医学专家库,在卫生行政部门的组织下,指导全省和本区域的康复医疗服务人才和技术建设,参与康复医疗服务机构达标验收和相关检查指导工作。
(三)康复医疗服务技术和设备建设
1、推广适宜技术和设备。根据卫生部标准要求和康复医学发展趋势,结合我省康复医疗服务需求,研究制定我省基本康复医疗服务项目,明确与基本康复医疗服务项目相适应的适宜技术和设备目录。在此基础上,研究制定各类康复医疗服务机构的服务项目和技术、设备要求。要重视开发、应用中医药康复医疗技术。
2、积极引进新技术、新项目、新设备。紧跟国际康复医学发展步伐,依托省康复医学培训中心和省级专家库,建立康复医疗服务新技术、新项目评估机制,分析研究适宜我省的新技术、新项目和新设备,做好推广、引进工作,保持我省康复医疗技术、项目在全国的领先水平。
3、组织实施康复医疗服务技术、项目、设备达标活动。结合康复医疗服务机构达标评审,根据制定的标准和规范,定期不定期组织各类康复医疗服务机构技术、项目、设备达标评审评价活动。
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