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江苏省农业机械管理局关于印发《2010年省农机局农机人事人才开发工作要点》的通知

江苏省农业机械管理局关于印发《2010年省农机局农机人事人才开发工作要点》的通知
(苏农机人〔2010〕14号)


各市农机主管部门:
  根据全省农机化工作会议和农机教育培训与职业技能鉴定工作会议的部署和要求,省局在广泛征求意见的基础上,研究制定了《2010年省农机局农机人事人才开发工作要点》,现予印发。

  二○一○年三月十五日

  附件:
  2010年省农机局农机人事人才开发工作要点

  一、全省农机人才队伍建设研究工作
  (一)开展“农机人才队伍建设研究”专题调研工作;组织拟定“十二五”农机人才队伍建设规划和“2010年-2020年”农机人才队伍建设远景规划;筹备召开全省农机人才工作会议;
  二、农机教育培训工作
  (二)组织召开全省农机教育培训与职业技能鉴定工作会议和全省农机教育培训与职业技能鉴定业务工作座谈会;
  (三)继续组织实施县乡基层农机推广人员培训工程,完成基层农机推广人员轮训一遍的任务;
  (四)适时组织举办全省农机局长(新任)知识更新培训班;举办全省基层农机推广人员省级培训及农机高层次人才培训班;协助举办农机专业合作组织负责人及专业技术人员的培训班;
  (五)召开阳光工程农机培训工作会议;适时举办阳光工程农机培训师资培训班,组织实施阳光工程农机培训工作,开展农村劳动力转移培训和农民创业培训;
  (六)筹备召开华东片农机科教工作座谈会;
  三、专业技术人员职称评审工作
  (七)拟定“农机工程高级工程师技术资格条件”,组织做好专业技术人员职称申报及评审工作;
  四、拖拉机驾驶培训机构管理工作
  (八)召开全省拖拉机驾驶培训工作会议;举办拖拉机驾驶培训机构教员业务知识培训班;
  (九)严格拖拉机驾驶培训机构资格管理,对申请举办拖拉机、变型拖拉机驾驶培训业务的机构开展资格认定工作;组织拖拉机驾驶培训机构开展年度检审;
  (十)组织开展省级拖拉机驾驶培训示范性学校考核评比工作,进一步深化全省拖拉机驾驶培训管理,不断提升拖拉机驾校规范化建设水平。


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