（五）伪造药品购销或购进记录、从无资质的企业购进药品、向无资质单位或个人配送药品的违法行为，一经查实，按照《
药品管理法》第
八十条、
八十五条以及《
药品流通监督管理办法》第
三十五条的规定从严从重处罚。
四、整治药品零售企业无药师、缺药师及药师不在岗
（一）各药品零售企业必须建立健全全体员工的考勤和请假制度，在营业时间必须有药学专业技术人员在职在岗，做好处方审核和用药咨询服务。
（二）药学专业技术人员配备不符合规定的药品零售企业，须于2010年7月30日前按规定配备药学专业技术人员，并将药学专业技术人员上岗证副本悬挂在店堂显著位置。
逾期未按规定配齐药学专业技术人员的，我局将暂停出具“无违法违规行为证明”，并根据《
药品管理法》第
七十九条的规定依法处理，直至吊销《药品经营许可证》；同时发函市社保行政部门，建议取消其社保药店资格。
（三）2010年8月1日起，药学专业技术人员配备总数不符合规定的药品零售连锁企业，以及设立分支机构从事药品零售业务的药品批发企业，我局将予以重点监管并立案调查，调查期间依法不予受理其新申办《药品经营许可证》的申请，已经受理的，依法不予许可。
（四）我局在日常监督检查中，将重点检查药学专业技术人员是否在岗。第一次检查发现不在岗的，给予警告，责令15日内改正。一个月内组织跟踪回查，如发现药学专业技术人员仍不在岗，且20分钟内无法到达现场的，即认定未按要求配备药学专业技术人员，按照《
药品管理法》第
七十九条的规定，责令停业整顿1个月，并处5000元的罚款；期满仍未按规定配齐药学专业技术人员的，吊销《药品经营许可证》。
