鹤壁市人民政府关于批转鹤壁市2011年全民技能振兴工程专项工作方案的通知
（鹤政〔2011〕23号）
各县区人民政府，市人民政府各部门：
市人力资源和社会保障局《鹤壁市2011年全民技能振兴工程专项工作方案》已经市政府同意，现批转给你们，请认真贯彻执行。
二〇一一年五月十三日
鹤壁市2011年全民技能振兴工程专项工作方案
（市人力资源和社会保障局 二〇一一年五月三日）
为全面提升全市人力资源素质，扩大城乡就业，增加居民收入，承接产业转移，加快产业集聚区和产业园区建设，推动我市经济社会发展，制定本方案。
一、总体要求
（一）指导思想。深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕服务中心、扩大就业、增加收入、承接产业转移、推进产业集聚区和产业园区建设，把打造人力资源品牌新优势作为富民强市的重要举措，以实施全民技能振兴工程和职业教育攻坚为主线，以培养高素质技能人才和实用人才为重点，以实施职业技能培训项目、提升职业技能培训能力为抓手，创新职业技能培训机制，大规模开展职业技能培训，全面提升劳动者职业技能素质和就业、创业能力，为加快两个构建、实现率先崛起提供坚强的人力资源支撑。
（二）目标任务。
--组织实施“农村劳动力转移技能就业计划”、“阳光工程”、“雨露计划”、退役士兵和残疾人就业技能培训等各类职业技能培训6万人。其中农村劳动力就业技能培训20000人，下岗失业人员再就业技能培训7000人，“阳光工程”培训4000人，残疾人就业技能培训2000人，新成长劳动力技能储备培训3100人，创业培训3000人，开展企业在岗职工岗位技能提升培训11500人。对“两后”人员进行不少于3个月的技能培训；搞好农民工尤其是失地农民培训教育，适龄失地农民培训率达到90%，促进农民工加快向产业工人转变。
--扩大职业教育在校生规模，高等职业教育在校生达到1.5万人，技工院校招收新生2500人。
--新培养高技能人才1200人，职业技能鉴定人数达到14000人。
二、工作重点
坚持服务中心、就业为本、技能优先、注重实效，紧紧围绕全市经济社会发展的战略任务，紧密结合促进就业开展职业技能培训，重点做好六个方面的工作：
