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（20分） | 8 | 工作制度完整，建立监督检查制度、统计报告制度、价格监督员联系制度、奖惩制度等。站（点、台）工作职责、监督员守则明确；工作职责、监督员守则公示上墙。（8分） | 缺项酌情扣分。 | |
| 9 | 建立各类工作台帐，全面记录工作内容。（6分） | 根据台帐记录情况酌情扣分。 | |
| 10 | 制定年度工作计划，做好半年、全年工作总结及专项活动总结。（6分） | 少一次扣2分。 | |
| 四、开展工作（50） | 11 | 做好明码标价管理工作。（12分） | 酌情扣分。 | |
| 12 | 开展价格政策、法规宣传，发放价格政策宣传材料。（6分） | 开展宣传次数不少于2次，缺一次扣2分；未发放材料的扣2分。 | |
| 13 | 开展市场价格检查工作。（12分） | 组织监督员开展市场巡查不少于6次，缺一次扣1分；开展市场检查的，根据情况打分。 | |
| 14 | 督促做好农贸市场价格公示工作。（5分） | 根据价格公示的及时性、准确性等打分。 | |
| 15 | 认真做好群众来信来访受理调处，积极化解价格矛盾，主动协助价格部门做好价格举报信访工作。（5分） | 未做好信访工作的扣3分，调处无记录的扣2分。 | |
| 16 | 关注市场价格动态，及时上报商品价格信息。（5分） | 根据向价格部门提供价格信息的情况打分。 | |
| | 17 | 积极组织社会价格监督员进行业务培训，全员业务培训每年不少于一次。（5分） | 未进行全员培训的扣5分。 | |
| 五、经费保障（10） | 18 | 积极争取当地财政支持，经费列入当地财政预算。（10分） | 根据保障力度酌情打分。 | |
| 六、加分条件 | 19 | 各站（点、台）工作有亮点，及时上报市场价格异常波动或成功协调重大价费矛盾的；价格监督及服务工作经验在全省推广的。 | 每项加5分。 | |
