2、竞赛组别：
竞赛设企业职工、职技院校教师、职技院校高职学生三个组进行。
（二）参赛对象
1、凡在本市从事相关专业或具备相关技能的企业职工、职技院校的教师和在校高职学生，均可报名参加相应组别的职业技能竞赛。
2、非本市所属企业组织职工参加我市委托行业举办的技能竞赛，须由所在地区行业协会推荐，并由我市竞赛办审核同意后，按照竞赛相关要求参赛。
（三）报名方式
企业在职职工以行业或企业为单位组队报名；职技院校师生以院校为单位组队报名；有条件的区县可组队报名参赛。
（四） 竞赛安排
第一阶段：组织动员；（4月份）
第二阶段：基层练兵、选拔；（5-7月份）
第三阶段：市级决赛报名；（8月份）
第四阶段：市级决赛；（9-10月份）
第五阶段：总结表彰。（11月份）
（五）竞赛标准与命题
1、竞赛标准：市级竞赛职工、教师组按照国家职业资格二级和三级标准命题；高职（技）学生按国家职业资格三级标准命题；分理论（闭卷笔试）和操作技能两个部分，理论、操作部分分别占总分的30%和70%。试题由市竞赛办在国家题库中抽取或组织专家命题。
2、命题管理：市级决赛试题由市竞赛办统一印制并负责试题保密工作。
三、表彰奖励
（一）奖项设置
市级决赛各组别、各职业决赛设置一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名（其中各组别、各职业决赛人数在20人以内的一、二、三等奖各设1名）。
（二）奖励政策
1、市级决赛职工、教师组前3名获奖选手由市人力资源和社会保障局授予“南京市技术能手”称号；前6名获奖选手由市总工会授予“南京市五一创新能手”称号；其中年龄在35周岁以下的前6名获奖选手，由团市委授予“南京市青年岗位能手”称号；高职学生组竞赛前3名由市竞赛办颁发“技能竞赛优胜奖”。
2、市级决赛职工组、教师组各职业前3名获奖选手，可破格向省人力资源和社会保障厅申报颁发国家二级（技师）职业资格证书；已经获得国家二级职业资格证书的，可破格申报国家一级（高级技师）职业资格鉴定；高职学生组前3名选手可破格向省人力资源和社会保障厅申报颁发国家二级（技师）职业资格证书。
