四、主要措施
（一）强化宣传推广。广泛宣传质量管理创新的重要意义、主要内容和相关政策举措，引导企业转变理念、创新管理。及时总结质量管理创新的先进典型，通过召开先进经验交流会、现场观摩会等形式宣传推广先进经验和做法。利用各种媒体宣传报道标杆企业典型绩效案例，营造良好氛围。
（二）强化政策引导。用好用足争创质量奖、技术标准、体系认证等有关政策，整合现有政策资源，在符合产业规划和转型升级要求前提下，运用企业技术改造、技术创新、信息化建设、资源节约和综合利用项目以及相关产业专项资金等扶持政策，支持企业实施管理创新。对管理创新中成绩突出的企业和个人，给予表彰奖励。
（三）强化示范带动。以示范培育为重点，结合大企业集团、行业龙头企业、成长型优势企业培育计划，通过专业诊断、培训辅导、咨询推进、现场观摩、政策扶持等，着力培育一批在全国、省内行业领先的示范企业，分行业树立一批在卓越绩效管理、现场管理、流程管理、成本管理、制度管理和信息化建设等方面成效显著的单项冠军企业，以点带面，推进我市质量管理创新的整体发展。
（四）强化培训辅导。通过专题论坛、培训讲座等多种形式，面向规模以上工业企业开展管质量创新理念和方法的宣讲普及，将质量创新作为“十二五”对企业质量管理者培训计划的重要内容。开展首席质量官、质量经理人和质量工程师的培训活动，结合企业调研诊断，发挥专业机构的作用，有针对性地开展培训和现场辅导。同时，发挥协会作用，分层、分批、分行业抓好企业质量管理人员的培训，使更多的企业质量管理人员了解和掌握精益管理知识和技能。
（五）强化调研诊断。对重点大企业集团和小巨人企业进行管理创新的集中调研诊断。聘请质量工程师、首席质量官组成专家组，走访重点骨干企业，进行驻点调研和现场诊断，了解质量管理现状，梳理企业核心竞争力，提出质量管理创新的诊断报告和改善咨询建议。宣导质量管理创新的重要性，介绍导入提升精益管理的方式，为骨干企业卓越绩效管理的导入提前做好准备。
五、工作要求
（一）加强领导，精心组织。推进质量管理创新是实施“十二五”质量振兴战略，促进产业转型升级的一项重要工作。各地各部门要加强领导，认真部署。根据全市总体目标的要求，结合实际，摸清底数，制定实施方案和工作计划，确定阶段性目标任务，精心组织，扎实推进质量管理创新活动。把该项工作的推进实施情况作为年度质量工作目标考核的重要内容。
