中卫市人民政府办公室关于转发市总工会关于开展向农民工“送技能送法律送文化送健康”活动方案（2011-2015年）的通知
（卫政办发〔2011〕100号）
各县人民政府，沙坡头区工作办公室，市政府各部门、直属机构：
市总工会制定的《关于开展向农民工“送技能送法律送文化送健康”活动方案（2011-2015年）》已经市人民政府同意，现转发给你们，请认真组织实施。
二〇一一年五月八日
关于开展向农民工“送技能送法律送文化送健康”活动方案（2011-2015年）
为进一步维护农民工合法权益，提高农民工思想道德、科学文化、职业技能、身心健康等综合素质，加快推进农民工队伍素质由体能型向知识型、技能型和创新型转变，特制定开展向农民工“送技能送法律送文化送健康”活动方案（2011-2015年）（以下简称“四送”活动）。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻科学发展观，认真落实党的十七大和十七届五中全会精神，紧紧围绕自治区“十二五”规划和建设和谐富裕新中卫的宏伟目标，立足于全面提高农民工队伍整体素质，尊重和维护农民工合法权益，进一步营造理解、尊重、关爱、善待农民工的良好氛围，最大限度地调动好、保护好、发挥好广大农民工的积极性和创造性，为推进全市经济社会跨越式发展发挥积极作用。
二、目标任务
用5年左右的时间，在已建立的长效工作机制和运行体系的基础上，充分发挥工会“大学校”作用，以社会主义核心价值体系建设为主线，以提高农民工思想道德素质、科学文化素质、技术技能素质和健康素质为重点，结合实际，开拓创新，有计划、按步骤、分阶段地向农民工开展“四送”活动，加快推进农民工队伍素质知识化进程，努力把农民工队伍培养造就成能够适应社会主义市场经济体制要求的高素质新型劳动者，为加快经济发展方式转变、推进经济社会科学发展、跨越发展提供智力支持、凝聚力量。
（一）开展送技能活动。充分利用现有教育资源，以企业为主体，以职业院校、培训机构和工会农民工业余学校为依托，以农民工为主要对象，采取订单式、个性化、一站式、定向性等多种培训形式，按计划、分层次、有重点、多渠道地实施技能、心理、创业培训、提高农民工创业、就业能力。5年内，全市大型企业工会每年分别组织1-2项农民工职业技能大赛，组织广大农民工开展各类培训-练兵-比武-升级“四位一体”的职业技能培训、岗位技能练兵和工种比武等活动，并获得相应的职业技术资格；做好农民工职业技能鉴定工作，鼓励和支持农民工积极参加职业技能鉴定和获取职业资格证书；由市委政府、用人单位和个人共同负担的农民工职业培训投入机制，强化用人单位对农民工岗位培训责任，逐步形成全市农民工教育培训网络。力争到2015年，全市建立工会农民工业余学校10所，培训农民工在3万人次以上，并使5000名农民工获得初级工职业资格证书，500名农民工获得中级工职业资格证书，20名农民工获得高级工职业资格证书。
