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郑州市民政局关于印发《2010年全市民政法制工作要点》的通知

  各县(市)区民政局、局机关各处室都要对近年来新颁布(修订)的相关法律、法规、规章中设定的行政处罚权进行梳理。凡有裁量幅度的,按照要求及时建立或调整行政处罚裁量的阶次。在行政执法中,必须严格按照建立的行政处罚阶次制度。行政处罚结果必须使用裁量阶次。行政处罚文书应统一使用《河南省推行行政执法责任制工作领导小组办公室关于在行政处罚文书中体现裁量内容的通知》确定的格式。文书不合格的,应尽快予以纠正。
  五、强化行政执法监督和行政执法责任追究
  各级民政部门要开展行政执法卷宗评查工作,开展行政执法专项检查和行政执法明查暗访工作。对卷宗评查、执法检查和明查暗访中发现的行政执法不作为、乱作为、滥作为,要及时立案查处,分析原因,认定责任,提出整改要求并监督整改;符合追究行政执法责任情形的,按照《河南省行政执法责任追究暂行办法》等有关规定,严肃追究相关责任人员的行政执法责任。
  六、大力推行行政执法责任内部考评制度
  各级民政部门要高度重视推行行政执法责任内部考评工作,确定内部考评机构,完善考评机制和方案,制定切实可行的内部考评措施,建立内部考评档案,将考评与年终考核挂钩,使考评工作成为促进本单位(处室)依法行政工作的重要抓手。局推行行政执法领导小组办公室对机关各处室、各直属单位的内部考核,安排在11月上旬进行。
  七、进一步落实好市民政局党委理论学习中心组集体学法制度
  认真贯彻中组部等5部办《关于进一步加强领导干部学法用法,提高依法执政能力的意见》,会同局组宣处,精心安排学习内容,突出学习重点,做到内容、时间、人员、效果“四落实”。达到上级“县级以上党委中心组每季度学法不少于半天”的总体要求。
  八、抓好2009年度考评问题的整改工作
  市政府法制办每年都对市民政局推行行政执法责任制情况进行考评,对考评中存在的问题提出整改要求。针对个别处室(单位)整改工作“走过场”的现象,今年,局推行行政执法责任制领导小组办公室,将加强对整改工作的监督与指导,选择重点单位(处室)进行跟踪,切实保证整改到位。按规定时限完成整改并向上级报告整改情况。


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