（三）完善制度体系。各单位将加强制度建设作为推进惩治和预防腐败体系的重要措施。围绕医改各项任务的落实，以制约和监督权力为核心，以提高制度执行力为抓手，从工作实际出发，抓好反腐倡廉制度建设，切实增强制度实效。自治区维吾尔医专科学校修订了《党风廉政建设责任制实施办法》，进一步明确了责任分解、责任考核和责任追究的具体程序；制定了《
关于违反财政法规处罚的暂行规定》，规范了收费管理。自治区人民医院认真落实不当处方公示、点评及用药监测预警制度，组织质控专家每月定期抽查病历，先后停止了 13种药品的销售使用，对医药经销商预警谈话19次，医务人员诫勉谈话43人次。自治区疾控中心推行财政公务卡制度，节约了财务费用，规范了财务报销程序。自治区胸科医院认真落实《胸科医院在医疗活动中参与商业贿赂的处罚暂行规定》，组织召开了医药、耗材供应商座谈会，杜绝医药购销领域的不正之风。卫生厅卫生监督所作为卫生厅权力运行监控先期试点单位，制定了28项惩治和预防腐败体系建设配套制度和6项内部管理制度，进一步加大依法行政工作力度。自治区药物研究所完善了《项目和课题管理制度》、《对外服务管理制度》等一系列科研管理制度，强化对科研课题、人员、经费的有效管理。自治区第二济困医院根据工作实际，及时修订了《自治区第二济困医院党委落实“三重一大”制度的实施办法》，进一步规范了重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额资金使用的有关程序和要求。自治区职业病医院2010年隶属卫生厅管理后，及时制定《关于落实“三重一大”制度的实施细则》，修订了《职工奖惩条例》，认真落实严禁为商业目的统方的相关管理规定，实行处方医嘱双人双锁、中心药房微机双密码管理。
（四）深化纠风工作。各单位将纠正医药购销和医疗服务中的不正之风工作，作为推进惩治和预防腐败体系建设的重要抓手。在落实医务人员医德考评制度，开展 “学习准则、严守纪律、廉洁从政”为主题的第十二个党风廉政教育月暨第十一个行风整顿月活动，院务公开等重点工作上下功夫，以点带面，较好地完成了年度全区卫生系统纠风工作目标责任书确定的各项工作任务。自治区人民医院以全国首批72家“优质护理服务示范工程”重点联系医院之一为契机，在试点病区、内科楼等处用维汉两种语言公示基础护理服务项目及内涵，设立优质护理服务评价箱，加大院务公开工作力度。自治区维吾尔医医院在全院职工中广泛开展以为病人提供热心、耐心、爱心、细心、责任心服务为内容的“五心”服务活动，自治区传染病医院先后制定实施了《2010年医德医风教育和行风建设工作计划》、《维护群众健康权益 纠正行业不正之风专项治理工作方案》，自治区职业病医院在全院范围内实施服务流程管理，先后开展了“优质服务明星”、“优质服务示范创评”活动，均取得较好效果，推进了纠风工作的深入开展。
