淄博市人力资源和社会保障局关于继续做好高校毕业生三支一扶计划实施工作的通知
各区县委组织部，高新区、文昌湖旅游度假区工委组织人事部，各区县人力资源和社会保障局、教育局、财政局、农业局、卫生局、团委，市政府有关部门：
为继续做好我市“三支一扶”计划实施工作，根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅等7部门《关于继续做好高校毕业生三支一扶计划实施工作的通知》（鲁人社发[2011]23号）要求，决定继续组织开展高校毕业生“三支一扶”计划，从2011年起，连续五年选拔高校毕业生到基层从事支教、支农、支医和扶贫工作。现就有关事项通知如下：
一、充分认识继续实施“三支一扶”计划的重要意义
实施“三支一扶”计划是贯彻落实国家、省市关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业战略部署的重要举措。2006年以来，市人力资源和社会保障部门联合市委组织部、教育局、财政局、农业局、卫生局、团市委等部门，每年选拔部分高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫服务。到2010年，全市共选拔370名大学生参加“三支一扶”服务，取得显著成效，有效发挥了鼓励高校毕业生到基层一线就业的政策导向作用，对加强基层公共服务体系建设、培养一支心向基层、服务基层、扎根基层的青年人才队伍发挥了积极作用。今后一个时期，围绕“十二五”人才规划纲要的贯彻落实，进一步做好“三支一扶”计划实施工作，具有十分重要的现实意义和深远的历史意义。各区县要充分认识新形势下继续做好“三支一扶”工作的重要意义，在总结经验的基础上，适应这项工作的新要求，进一步加大工作力度，推动“三支一扶”工作深入开展。
二、精心组织，认真做好选拔招募和日常管理服务工作
（一）建立健全工作机制。各区县要按照高校毕业生基层培养计划整体工作部署，在现有“三支一扶”工作协调管理机制基础上，进一步加强组织领导，完善扶持政策，推进科学管理，提高日常管理、经费保障、期满就业创业服务的制度化、规范化、信息化水平。加强政策落实的督办、督查力度，切实保障现有政策落实到位。
（二）扎实做好基层岗位需求统计。各区县要立足“十二五”期间基层公共服务体系建设和新形势下基层民生事业发展的需要，在“三支一扶”框架下，适当扩大项目的覆盖范围，增加支教、支农、支医和扶贫等岗位细目。要适当增加农技推广、农林建设、农经管理、医疗卫生、就业和社会保障服务平台等岗位。要扎实开展基层岗位需求统计，合理确定招募计划，每年3月5日前，各区县要将招募计划上报市“三支一扶”工作协调管理办公室。
