山东省教育厅、山东省财政厅印发《关于实施中小学万名骨干教师培训工程、中小学教师全员远程研修工程的意见》的通知
（鲁教师字〔2011〕6号）
各市教育局、财政局，有关高等学校：
为贯彻落实国家和我省《教育规划纲要》，按照山东省教育厅、山东省财政厅等四部门联合印发的《山东省高素质教师队伍建设计划（2011-2015年）》（鲁教师字〔2011〕3号）要求，山东省教育厅、山东省财政厅共同研究制定了《关于实施中小学万名骨干教师培训工程 中小学教师全员远程研修工程的意见》，现印发给你们，请贯彻执行。
二〇一一年四月十一日
山东省教育厅、山东省财政厅
关于实施中小学万名骨干教师培训工程
中小学教师全员远程研修工程的意见
为贯彻国家和我省《教育规划纲要》精神，全面推进山东省教师教育综合改革，按照《山东省高素质教师队伍建设计划》要求，“十二五”期间，我省每年安排2000万元财政专项经费，实施山东省“中小学万名骨干教师培训工程”和“中小学教师全员远程研修工程”（以下均简称“工程”）。
一、工程目标
按照“统筹规划、分类实施、按需施训、注重实效”的原则，依托省级教师教育基地，组织实施10000名骨干教师和校长省级集中培训。依托山东省教师教育网，组织开展中小学教师全员远程研修，5年周期内，全省中小学教师平均每年接受不少于36学时的远程研修。充分发挥“工程”的示范引领作用，推动各地有目的、有计划地对中小学教师进行分类、分层、分岗培训，努力造就一支师德高尚、业务精湛的专业化教师队伍。
二、主要任务
（一） 实施万名中小学骨干教师培训工程。根据我省建设高素质中小学教师队伍，促进义务教育均衡发展的总体要求，组织开展中小学学科骨干教师、骨干校（园）长、骨干班主任等省级集中培训，每年培训2000人，其中，集中培训21天，分散研修两个月。项目采取邀标方式，遴选省内部分高校承担培训任务。
1. 中小学学科骨干教师培训。围绕学科教学最新动态与发展趋势、有效课堂教学方式方法、学科教学问题与对策、学科教学设计与教育技术应用、教育教学研究方法、师德教育与教师专业发展内容等组织开展培训。帮助骨干教师进一步提升教育教学能力、教研能力、培训和指导青年教师的能力。计划每年培训1000人。
