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三是加强创新人才队伍建设。建立有利于科技人才在企业成长和发展的激励机制和管理模式，营造科技人才向企业流动的机制和环境，加大高层次专业人才的引进和培养力度，注重培养一线创新技术人才，不断壮大高层次企业技术创新队伍。四是大力发展工业设计产业。加大政府支持力度，促进建立集创新成果、设计中心和产业集聚于一体的工业设计创新体系，鼓励企业设计创新、建设工业设计中心和工业设计示范基地。
（三）强化企业管理，提升企业整体素质。坚持全面推进和分类指导相结合，不断提高企业发展质量和效益。在进一步膨胀现有大企业的基础上，再培育一批重点骨干企业，打造一批上市优势企业，发展一批新型成长型企业。力争年内主营业务收入过10亿元的企业达到50家，其中过100亿元的12家。
一是加强精细化管理。贯彻落实好省政府《关于在全省企业中大力推广应用六西格玛管理的意见》，把提高企业应对成本上升、资金紧张的能力，作为当前企业管理工作的中心任务，继续开展“练内功、挖潜力、增效益”活动，提高劳动生产率。
二是加快重点骨干企业发展。强化管理和调度，突出抓好100户重点企业发展，充分发挥其在产业引领、辐射和集聚等方面的带头作用，鼓励做到“五个带头”，即带头用信息化引领企业发展，带头向高附加值的产业链延伸，带头发展装备制造业和生产性服务业，带头建立创新平台和技术联盟，资源型企业带头“走出去”发展。加大企业兼并重组力度，认真贯彻落实国家、省指导意见，选择有条件的行业和企业，支持优势大企业实施跨地区、跨行业的联合、兼并、重组，提高优势资源集中度。
三是注重质量和效益。全面加强质量管理，深入实施名牌战略，继续开展市长质量奖、名牌产品、驰名商标和优质产品基地创建活动，提高企业市场知名度和美誉度。
四是大力实施标准化战略。牢固树立标准意识，严格执行国家标准和地方标准，积极采用国际标准和国外先进标准。鼓励产业集群内相关企业建立联盟标准，提高产业集群竞争力。支持有条件的企业建立高于国家标准的企业标准。
（四）加强中小企业集群建设，推动集中集约集聚发展。
一是不断壮大十个特色产业集群。依托现有特色经济园区，发挥骨干企业的龙头带动作用，结合城中村改造和新农村建设，优化地域空间布局，打造各具特色、分工协作、差异化发展的产业园区，重点培植家用纺织、精细化工、装备制造零部件、有色金属深加工、果蔬食品、家具厨具、电子信息、轻工工艺、建筑材料、生物医药等10大中小企业特色产业集群。
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