（九）社会福利和慈善事业促进处
拟订全市社会福利事业发展规划、标准和办法，并组织实施；指导全市福利事业单位的管理工作，承担社会福利机构的执业管理，推进社会福利社会化；指导全市福利企业管理工作；指导协调老年人、孤儿、残疾人等特殊困难群体权益保护工作；拟订全市促进慈善事业发展实施办法，推进慈善事业发展。
（十）社会事务处
指导全市婚姻登记管理工作，倡导婚俗改革；拟订殡葬改革发展规划，推进殡葬改革；贯彻执行收养登记的法律法规，指导全市收养登记工作；承担涉华侨和香港、澳门、台湾地区的中国公民收养登记工作；拟订城市生活无着的流浪乞讨人员救助、流浪未成年人救助、反家庭暴力庇护工作规划，并组织实施；指导婚姻、殡葬、收养、救助机构管理工作。
（十一）双拥办公室
拟订全市双拥工作规划，并组织实施；组织、指导、督促、检查全市双拥工作；牵头组织双拥模范城的创建、评比、申报工作；协调、处理军民关系中出现的问题；总结推广全市“双拥”工作先进经验。承办市拥军优属拥政爱民工作领导小组决定的事项。
（十二）规划财务处
拟订全市民政事业发展规划；负责民政事业资金管理；负责机关财务工作；指导、监查局属事业单位财务管理工作；负责机关及直属单位国有资产管理和审计工作；负责全市民政统计管理工作；负责市级福利彩票公益金的使用和管理。
（十三）政治处
负责局机关和直属单位的党群工作；承担机关和直属单位的机构编制和人事管理工作；组织实施民政系统教育培训工作；组织指导全市民政行业技能人才队伍建设；会同市有关部门拟订全市社会工作发展规划、办法和职业规范， 推进社会工作人才队伍建设和相关志愿者队伍建设。
市老龄工作委员会办公室 市老龄工作委员会办公室为市老龄工作委员会的常设办事机构。承办市老龄工作委员会决定的事项；研究提出我市老龄工作发展的政策、措施和规划，拟定实施意见；督促检查市老龄工作委员会决定事项在有关部门和各地的落实情况；负责与市老龄工作委员会各成员单位的联系、协调工作。
离退休干部处 负责本局及所属单位的离退休人员管理工作。
纪检监察机构按有关规定设置。
四、人员编制
