研究社会事业领域改革中的有关重大问题，提出对策建议；协调各项社会事业发展和改革中有关重大问题；牵头组织推进各项社会事业领域改革和各类事业单位改革工作，论证审核批准改革方案；组织制定和完善社会事业各领域改革的配套政策及行政措施；研究提出深化医药卫生体制改革重大方针、政策、措施的建议；承担市深化医药卫生体制改革领导小组办公室的具体工作。
（十三）市目标管理办公室
负责编制全市国民经济与社会发展年度目标；指导并审核各部门责任目标和各县、区发展目标，组织和实施市级目标的一级分解、监督检查、跟踪管理、协调服务与考核评比；拟定市目标管理考核奖惩办法和年度目标管理奖惩方案。组织开展全市科学发展评价考核工作。
（十四）经济体制改革处
指导推进和综合协调全市经济体制改革，组织拟订综合性经济体制改革方案和专项经济体制改革方案，统筹有关专项改革方案与总体改革方案的衔接；负责全市经济体制改革目标、任务的制订、推进及考核，研究并协调解决经济体制改革的重大问题，协调指导重点改革工作；承担企业改革工作和建立现代企业制度，完善企业法人治理结构，组织实施企业战略性重组；研究推进完善市场体系的重大改革措施，组织制订要素市场建设的总体规划；指导中介机构和行业协会发展；开展经济体制改革综合性试点工作。
市重大项目办公室 根据国家产业政策和生产力布局规划、相关政策、法规及省关于重大项目导向意见，结合我市实际情况，提出重大项目开发导向意见；负责我市经济建设重大项目的开发、前期准备和争取、促进工作；收集、分析国家、省、市的相关政策、法规和项目信息；负责提出全市重大项目中长期规划和年度计划；协调、指导、督查、考核重大项目推进工作。
机关党委 负责委机关及下属单位的党群工作。
纪检监察机构按有关规定设置。
四、人员编制
市发展和改革委员会机关行政编制40名。
领导职数为：主任l名，副主任5名；正副处长（主任）21名，其中正处长（主任）14名，副处长（主任）7名；另核机关党委专职副书记1名。
五、其他事项
（一）关于投资项目管理职责分工。根据《
江苏省企业投资项目核准暂行办法》、《
江苏省企业投资项目备案暂行办法》（苏政发〔2005〕38号）规定，市发展和改革委员会负责基本建设投资项目的核准和备案；市经济和信息化委员会负责技术改造投资项目的核准和备案。
