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浙江省人力资源和社会保障厅关于印发《浙江省劳动关系和谐指数评价体系(试行)》的通知


  表2
  企业法律法规执行情况抽样调查评价表

  

权数

调查数据

分值

一、劳动

合同制度

小计

20

  

劳动合同%

10

  

集体合同%

5

  

工资集体协商%

5

  

二、社会保险

小计

20

  

养老保险参保率

5

  

医疗保险参保率

5

  

工伤保险参保率

5

  

生育保险参保率

2

  

失业保险参保率

3

  

三、收入分配

小计

20

  

工资增长率

10

  

最低工资标准执行情况

5

  

拖欠工资率

5

  

四、休息休假情况

小计

10

  

超时加班加点%

8

  

享受年休假人员%

2

  

五、劳动纠纷

及劳动安全

小计

25

  

监察案发率

5

  

仲裁案发率

5

  

信访案发率

5

  

安全事故发生率

5

  
 

群体性事件

5

  

六、其他

违法使用童工或收取押金

5

  

合  计

 

100

  


  表3
  劳动关系和谐情况民意调查结果评价表


第 [1] [2] [3] [4] [5] 页 共[6]页
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