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广西壮族自治区人力资源和社会保障厅、自治区社会科学院、自治区社会科学界联合会关于开展“广西北部湾经济区人才支撑体系研讨会”论文征集活动的通知

广西壮族自治区人力资源和社会保障厅、广西社会科学院、广西壮族自治区社会科学界联合会关于开展“广西北部湾经济区人才支撑体系研讨会” 论文征集活动的通知


各市、县人力资源和社会保障部门;区直有关单位人事部门;各研究机构、各高校;区直学会、协会、研究会,各市、各高校社科联:

  2006年3月22日,广西宣布成立北部湾(广西)经济区规划建设管理委员会,吹响了加快北部湾(广西)经济区开放开发的号角,拉开了广西沿海地区实现跨越式发展的序幕。为纪念广西北部湾经济区成立五周年,进一步推动我区人力资源社会保障事业为广西北部湾经济区开放开发服务,广西人力资源和社会保障厅、广西社会科学院、广西社会科学界联合会三家单位共同举办“广西北部湾经济区人才支撑体系研讨会”活动。旨在通过论文征集,纳民意、集民智,回顾五年来各类人才服务广西北部湾经济区的情况,展望“十二五”时期人才更好服务广西北部湾经济区建设的思路和建议。

  现将有关事宜通知如下:

  一、参考选题

  (一)广西北部湾经济区人才队伍现状分析与研究(重点产业人才/外向型高层次人才/紧缺专业人才/公共管理与服务人才等)

  (二)“十二五”期间广西北部湾经济区人力资源和社会保障工作发展思路研究

  (三)广西北部湾经济区人才培养研究(重点产业人才/外向型高层次人才/紧缺专业人才/公共管理与服务人才等)

  (四)广西北部湾经济区人才引进机制研究

  (五)广西北部湾经济区人才开发与合作机制研究

  (六)推进广西北部湾经济区国际人才交流与合作政策措施研究

  (七)广西北部湾经济区人才配置研究

  (八)广西北部湾经济区人才流动研究

  (九)深化与泛珠三角等区域人才交流与合作政策措施研究

  (十)创建广西北部湾经济区人事改革试验区的对策研究

  (十一)广西北部湾经济区高技能人才需求现状及预测研究

  (十二)广西北部湾经济区紧缺外向型人才培训、开发、管理、使用等方面的对策研究

  二、征文要求

  (一)上述选题仅供参考。作者可围绕主题自拟选题,提交高质量的论文。


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