（三）为实施上级政府或部门部署的专项工作任务而制定的工作方案、工作计划；
（四）应对突发公共事件的应急预案；
（五）向上级行政机关作出的请示和报告，上级行政机关对下级行政机关就有关业务工作的请示作出的不创设行政管理规则的非普发性批复；
（六）公布办事时间、办事地点等事项的便民通告；
（七）对具体事项作出的行政决定；
（八）法律、法规对制定程序已有规定的各类质量技术标准；
（九）对部门直接隶属事业单位的人事、财务、外事、保密等事项作出规定的文件。
第四条 本规定适用于本市市、区和县级市人民政府及其部门行政规范性文件的制定、发布和监督等活动。
本规定所称制定，包括行政规范性文件的制定、修改和废止。
第五条 下列机构不得制定行政规范性文件：
（一）临时性机构；
（二）议事协调机构及其办事机构；
（三）部门的内设机构及派出机构；
（四）不具有管理公共事务职能的组织。
第六条 制定行政规范性文件，不得违反
宪法、法律、法规和规章的规定；不得违背上级行政机关的命令、决定；不得超越制定主体的法定职权范围。
法律、法规和规章已经明确规定的内容，行政规范性文件原则上不作重复规定。
第七条 制定行政规范性文件，不得设定行政许可、行政处罚、行政强制措施、行政收费以及其他应当由法律、法规、规章规定的事项。
第八条 行政规范性文件应当符合精简、统一、效能的原则，用语应当准确、简洁；条文内容应当明确、具体，具有可操作性。
第九条 行政规范性文件一般以条文的形式表述。除内容复杂的外，不分章、节。
行政规范性文件的名称一般称“规定”、“办法”、“规则”、“细则”、“意见”、“决定”、“通知”、“公告”和“通告”等。涉及实体内容的一般用“规定”、“办法”、“细则”等。
