（一）具有良好的政治素质，品行端正，勤奋敬业，工作能力强，实绩突出；
（二）具有两年以上基层工作经历；
（三）近两年年度考核为称职以上等次；
（四）年龄原则上不超过35周岁，特殊急需专业人才年龄可以适当放宽；
（五）具有大学本科以上学历；
（六）符合公开遴选职位所需的专业或技能条件；
（七）身体健康。
第九条 有下列情形之一的，不得参加公开遴选：
（一）受党纪政纪处分期间或者未满影响期限的；
（二）涉嫌违法违纪，正在接受有关专门机关审查的；
（三）其他不适宜参加遴选的人员。
第三章 遴选程序
第十条 公开遴选公务员，按照以下程序进行：
（一）制定遴选计划和方案；
（二）发布遴选公告；
（三）报名与资格审查；
（四）组织考试；
（五）考察与体检；
（六）公示、试用和审批。
必要时，省公务员主管部门可以对上述程序进行调整。
第十一条 遴选计划由遴选单位根据职位空缺情况和职位要求编制。主要内容包括遴选单位编制、职数和缺额情况，以及公开遴选的职位、名额和报考资格条件等。
遴选计划一般于每年6月底和12月底分两批按分工范围分别报省委组织部、省人力资源和社会保障厅。
第十二条 省公务员主管部门根据遴选单位提出的遴选计划，组织制定遴选方案，并在适当范围内发布遴选公告。公告内容包括：
（一）遴选单位、职位名称和职位数；
（二）遴选范围、报考资格和条件；
（三）遴选程序和方式；
（四）考试科目、时间和地点；
（五）报名方法；
（六）其他须知事项。
第十三条 报名采取组织推荐或者个人自荐等方式进行，每人限报一个职位。报名人员填写报名登记表，并按照要求提供相关资格证明材料。
