（二）对全年预防职务犯罪工作做到年初有安排、年内有检查、年终有总结，并及时报送预防职务犯罪工作开展情况。
（牵头：纪检监察处，协办：各区（市）县局（分局）、局属各事业单位）
（三）围绕本单位职务犯罪多发、易发岗位开展预防工作，在预防工作中建立切实可行的相关制度和机制，加强对重点岗位、重点部位的监督管理，并不断修改完善监督制约机制。
（牵头：纪检监察处，协办：各区（市）县局（分局）、局属各事业单位、机关各处室）
（四）结合本系统实际，组织中层以上干部开展一次预防警示教育活动；组织开展两次以上系统内纪检监察人员交流学习，并做到时间落实、内容落实、工作有记载。
（牵头：纪检监察处 协办：办公室、人事科教处、机关党委）
（五）积极开展职务犯罪预防调研和经验交流工作，完成职务犯罪预防调研文章1篇；积极配合支持市预防办开展预防调研工作。
（牵头：研究室，协办：纪检监察处、各区（市）县（分局）局）
（六）认真执行《成都市区（市）县国土资源局（分局）领导班子年度考核奖惩暂行办法》，进一步强化领导责任和工作责任，不断提高干部队伍执行能力；加强干部队伍的教育培训，加大干部上挂、下派、轮岗、竞争上岗和公开选拔力度，不断提升干部的综合素质和能力。
（牵头：人事科教处，协办：办公室、机关党委、各区（市）县（分局）局、局属各事业单位）
（七）加强对土地综合整治、地质灾害防治等工程项目的监管，积极进行商业贿赂治理和职务犯罪预防。
（牵头：整理办、地环处，协办：耕保处、规划处、整治中心、地环站、征地中心、储备中心）
（八）进一步完善国有土地使用权招标拍卖挂牌出让制度，严格执行经营性土地、工业用地和探矿权、采矿权招标拍卖挂牌出让规定。
（牵头：利用处、矿管处，协办：拍卖中心、各区（市）县（分局）局）
（九）积极推行电子政务，进一步完善国土资源政务大厅、门户网站建设和“一张图”建设，实现对行政审批业务的事前、事中和事后的监管，深入推进阳光行政。
（牵头：行政审批处、信息中心，协办：各区（市）县（分局）局、局属各事业单位、局机关各处（室））
（十）全年队伍中无违纪违规违法行为发生。
（牵头：各区（市）县（分局）局、局属各事业单位、局机关各处（室））
三、加强领导，确保预防职务犯罪工作落到实处
