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河北省司法厅印发《河北省司法厅关于贯彻<河北省中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)>的实施意见》的通知

河北省司法厅印发《河北省司法厅关于贯彻<河北省中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)>的实施意见》的通知
(冀司〔2010〕98号)


省监狱局,省劳教局,河北司法警官职业学院,各市司法局:

  现将《河北省司法厅关于贯彻〈河北省中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)〉的实施意见》印发你们,请遵照执行。

  二○一○年十月七日

河北省司法厅
关于贯彻《河北省中长期人才发展规划纲要
(2010-2020年)》的实施意见
(2010年10月)

  为深入贯彻落实《河北省中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》(以下简称《纲要》)和全省人才工作会议要求,大力推进和实施我省司法行政系统专业人才培养工程,建设一支适应司法行政工作发展需要的专业齐全、数量充足、结构合理、素质优良的专业人才队伍,根据《纲要》精神,结合我系统实际,提出如下实施意见:

  一、指导思想和总体目标

  (一)指导思想

  全省司法行政系统专业人才培养工作,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,贯彻落实党的十七大、十七届四中全会和省委七届五次会议精神,以促进司法行政工作科学发展为出发点,以创新人才工作体制机制为动力,以人才资源能力建设为主题,以调整和优化人才队伍结构为主线,创新工作思路,完善工作措施,大力实施人才发展战略,构筑与司法行政体制和工作机制改革相适应的专业人才工作新平台,加大高素质专业人才培养力度,为促进司法行政工作发展提供坚强的人才保障和智力支持。

  (二)总体目标

  以“用好现有人才,稳定骨干人才,引进急需人才,培养未来人才”为原则,建立健全公开平等、竞争择优、充满活力的选人用人新机制,开放有序、灵活多样的人才引进和培养开发新机制,按劳分配与其他分配方式相结合的激励新机制,切实保障人才政治和经济待遇,创造有利于人才成长的政策环境,为优秀人才脱颖而出开辟“快车道”,形成吸引人才、留住人才、人尽其才、才尽其用、人才辈出的良好局面,全面提高我省司法行政系统专业人才队伍素质,加速培养造就一支年龄轻、数量足、结构好、门类全、素质佳的专业技术骨干和拔尖人才队伍。


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