拟订全省劳动关系政策和劳动合同、集体合同制度实施规范；按照管理权限负责集体合同的审核和劳动用工备案工作；监督实施消除非法使用童工、企业职工工作时间、休息休假制度、探亲假制度、职工福利制度和女工、未成年工以及特殊工种的劳动保护政策；指导劳动标准制定工作；拟订全省企业职工工资收入分配宏观调控政策；指导和监督国有企业工资总额管理和企业负责人工资收入分配；拟订和落实企业职工最低工资标准；会同有关部门组织开展企业工资内外收入的监督检查；参与国家和省级劳动模范的评审；指导和协调企业职工分流安置工作。
　　(十一)工资福利处。
　　拟订全省机关、事业单位工作人员工资收入分配、福利、离退休政策并组织实施；承担全省机关、事业单位工资总额管理有关工作和工资统计；负责全省机关、事业单位工作人员工资、奖金、津贴补贴管理有关工作；负责省直机关、事业单位及部分中央在湘单位工作人员工资调整的审核工作；配合相关部门审核纳入省级财政统一发放工资范围的同级党政机关、事业单位及人员的工资、奖金、津补贴标准和离退休费；落实国家有关机关、事业单位工作时间、休假制度、工龄计算及工作人员的疾病、工伤、生育停工期间待遇、死亡抚恤等政策；负责省直机关、事业单位工龄更改的审批；负责省直机关福利费管理；承担机关事业单位退休人员管理服务有关工作；参与拟订有关养老、医疗、生育、工伤、失业保险待遇等政策。
　　(十二)养老保险处。
　　拟订全省机关企事业单位基本养老保险及其补充养老保险政策；拟订城镇居民养老保险政策、规划和标准并组织实施；拟订养老保险基金管理办法和养老保险基金预测预警制度；拟订基本养老保险基金征缴、个人账户管理和养老保险关系转移接续政策；拟订基本养老保险待遇项目、领取条件、给付标准和基本养老金调整政策；拟订城镇企业职工退休、工龄与缴费年限计算政策、城镇死亡职工遗属待遇和非因工伤残人员待遇政策及给付标准；拟订企业职工退休审批办法，负责全省提前退休特殊工种的认定工作，依据权限办理提前退休和省直管企业职工退休审批工作；指导监督全省养老保险经办机构业务工作。
　　(十二)医疗生育保险处。
　　拟订全省医疗保险、生育保险政策、规划和标准；拟订医疗保险、生育保险基金管理办法；会同有关部门组织拟订基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施支付标准；拟订全省定点医疗机构医疗保险服务管理办法，负责省直管医疗保险定点医疗机构的资格认定；拟订机关企事业单位补充医疗保险政策和管理办法；负责省直医疗保险、生育保险、公务员医疗补助、离退休干部医疗保障的政策调整和监督检查；指导监督全省医疗、生育保险经办机构业务工作。

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