安徽省物价局关于继续开展学习创新提升年活动的通知
（皖价综〔2010〕62号）
各市、县物价局：
去年在全省价格系统开展的以“保增长、促发展”为主体的学习创新提升年活动，对于增强干部素质，推动工作创新，提升工作能力，在全系统营造和谐向上的氛围等发挥了重要作用，得到了各级党委、政府和有关方面的充分关注和积极评价。为巩固活动成果，推动整体工作再上新台阶，省物价局决定，今年将继续开展学习创新提升年活动。现将有关事项通知如下：
一、突出主题，把加强“四项建设”贯穿于学习创新提升年活动始终
根据全省价格工作会议的要求，结合当前形势，今年学习创新提升年活动的主题是：加强四项建设，服务发展大局。
（一）加强思想建设。全省各级价格部门特别是领导干部要切实增强政治敏锐性和鉴别力，坚持以科学发展观引领思想，坚定理想信念，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观；要加强政治学习，以集体学习、“三会一课”为带动，坚持全体干部每月集中学习政治理论制度，在学习中汲取营养，开阔视野，不断创新和拓展价格工作思路和方法，着力解决价格工作难点和问题；要认真落实党风廉政责任制，筑牢思想防线，以廉洁从政的意识净化思想，规范行为，建立健全预防和惩治腐败体系。
（二）加强作风建设。一要努力养成真抓实干的工作作风，硬化工作责任，细化工作目标，实化工作措施，进一步提高政策执行力和工作落实力；二要努力养成严谨细致的工作作风，进一步提高价格决策的科学性和工作的精细化，增强社会公信力；三要努力养成注重调研的工作作风，加强对突出价格问题的调查研究，每位价格干部、每个职能部门原则上每年都要撰写至少1篇调研文章；四要努力养成热情周到的工作作风，加强窗口建设和效能建设，切实发挥“12358”品牌效应，进一步树立价格部门勤政高效、利民惠民的良好形象。
（三）加强能力建设。坚持把创建学习型机关作为提升工作能力的重要载体，引导和培养广大价格干部树立学习意识，养成学习习惯，提高学习能力。要创新学习方式，采取调研、辅导、观摩、讨论、讲评等方式，解决实际工作中遇到的问题，真正做到学习工作化、工作学习化；要结合工作实际，积极开展建言献策、公共服务、社区共建、文体等特色活动，强化实践学习，增强学习兴趣，提高学习效果。坚持把加强培训作为提升工作能力的根本方法，因地制宜地采取多种方式，加强对价格干部专业知识、业务技能等的再培训、再教育，鼓励和支持干部职工参加高层次学历教育和专业资格考试，组织开展业务专题学习考察活动，以更新观念，开拓视野。坚持把推动创新作为提升工作能力的有效途径，着力推动理论创新，加强新形势下价格工作与经济社会发展的关联度研究；推动工作创新，做到重点工作创特色、特色工作创亮点、整体工作创一流；推动制度创新，建立健全更加科学公开的定调价制度、更加严格规范的监督检查制度、更加及时准确的价格监测制度和更加客观真实的监审、认证制度等；推动方法创新，进一步提高价格工作的针对性和实效性。
（四）加强基础建设。推进依法行政，全面完成“五五”普法工作。进一步健全各项工作制度，着力完善工作机制，提高行政效率，优化工作流程，改进工作方法，使运转更为规范协调，更加便民高效。进一步树立全系统“一盘棋”的观念，加强上、下级价格部门的联系和沟通，实现全省价格工作优势互补、协调发展和整体推进。省、市价格部门继续加强对县级价格部门的帮扶指导，各地要想方设法改善自身的办公和办案条件，重点加强办公自动化和信息化建设。
