为民务实清廉安监机构的基本要求是，出色完成单位工作，努力成为“五型”先进机关：一是学习型机关。牢固树立终身学习的理念，不断增强机关干部的学习能力、知识素养、工作本领和办事效率。二是实效型机关。紧紧围绕全局工作大局，完善工作方案，细化监管措施，强化责任约束，圆满完成任务。三是服务型机关。以方便基层单位、基层企业和人民群众办事为目标，端正服务态度，畅通服务渠道，破解服务难题，提高服务质量，为基层提供一流的安监服务。四是和谐型机关。用和谐的理念、和谐的精神、和谐的态度对待同志、处理问题、解决矛盾，处室之间互相支持、单位之间互相配合、同志之间互相尊重。五是廉洁型机关。认真落实党风廉政建设责任制，加强宣传教育、源头治理 、行风建设、廉洁自律，单位清正廉洁。
安全发展忠诚卫士的基本要求是，认真履行岗位职责，出色完成工作任务，努力成为“五好”优秀干部：一是学习好。认真学习实践科学发展观，自觉坚定理想信念；认真学习科学文化知识，熟悉安全生产法律法规和监管业务，成为本职工作的行家里手。二是作风好。勤于思考，勇于创新，有过硬的思想作风；爱岗敬业、恪尽职守，有强烈的敬业精神；认真负责、勤勤恳恳，有高度的责任意识；胸怀大度、与人为善，有团结协作的大局观念。三是服务好。增强服务意识，提高业务素质；规范服务行为，提高监管质量；改善服务环境，提高工作效率。四是绩效好。具有强烈的事业心和责任感，埋头苦干、开拓创新、无私奉献，在本职岗位上做出显著成绩。五是形象好。始终以事业为重，以监管工作为重，切实做到勤勉自省、慎微自警、严格自律。
各级党组织在坚持以上基本要求的前提下，可结合本部门、本单位实际情况和党员干部所在岗位特点，进一步明确“五个好”先进基层党组织、“五带头”优秀共产党员、“五型”先进机关、“五好”优秀干部的具体条件。
三、方法步骤
根据中央和省委统一部署，我局创先争优活动围绕迎接建党90周年、向党的十八大献礼两个重大节点展开，大体分动员部署、全面推进、深化提高、完善总结四个步骤进行。
（一）动员部署（从现在开始至2010年7月中旬）：省局党组在传达学习中央、省委部署精神、统一思想认识的基础上，研究制定实施方案，6月下旬召开动员大会，安排部署局机关和直属单位开展创先争优活动；局机关和局属单位组织学习讨论，进行广泛深入的思想发动，动员全体党员、干部积极投入到活动中来。
