3、以服务世博为神圣职责，全力做好各项迎博工作。以水让世博更精彩为主题，世博涉水配套工程方面，全力推进水务600天行动工程建设，如期完成世博场馆及周边区域供水服务、防汛排水、清洁河道、美化堤防和改善闸容闸貌等工程措施；世博涉水安全保障方面，未雨绸缪、超前谋划，及时研究制定了内部安全保卫和服务世博的各项行动方案，做到了思想准备、预案准备、组织准备、物资准备等提前就位；世博保障队伍建设方面，在按世博局要求及时组建园区供水巡检队和环境巡视队等志愿队伍的同时，各行业、各单位抽调精兵强将提前筹建了应急抢险突击队，广泛动员预先组建了人数众多的志愿服务队，为确保世博涉水安全、服务世博盛会做好了队伍储备。

　　4、以提升行业软实力为核心，群众性文化活动再掀高潮。围绕不断提升行业文化软实力，按照局党组工作部署，上海水务系统政研会围绕中心、服务大局，深入开展课题研究，并取得丰硕成果；局文明委在组织原南汇区水务局编演的沪剧《春兰曲》巡回演出之后，会同政研会、局工会于国庆前夕成功举办了上海水务海洋系统庆祝建国60周年《水之情》文艺会演；执法总队创作的《你是谁》和《海洋的故事》节目，代表上海参加全国水利、海洋系统国庆文艺会演，得到了全国同行的一致好评；浦东新区水务局首创的以水为主题的动漫卡通剧《滴水精灵》得到了水利部、国家广电总局和中央电视台有关部门的充分肯定；局机关和受理中心、信息中心文艺骨干分别参加了市级机关歌咏比赛和建设系统文艺会演；城投总公司、青浦水务局等单位也载歌载舞分别举办了国庆文艺庆典活动；浦东新区、奉贤区水务局和自来水市北公司等单位坚持每年组织思想文化研究成果交流，长宁区河道所坚持每年举办水文化论坛。群众性文化活动的广泛开展，既丰富了干部职工的精神文化生活，又在唱响主旋律中进一步浓厚了全系统各单位团结和谐、积极进取的思想文化氛围。

　　通过努力，创建工作既得到了社会公众的广泛认可，又得到了上级的肯定和鼓励。水利处、供水处和奉贤排水管理运行中心同时被评为全国精神文明建设先进工作单位，供水处被评为全国建设系统文明行业示范点，水务设计院和奉贤排水运行中心被评为全国水利系统文明单位，局文明委在全国水利系统精神文明会议上作了专题发言。全系统先后有169个集体或个人获得由文明办、总工会、世博600天指挥部等组织评选的“迎世博贡献奖”。经逐级推荐、组织把关，各单位共向局文明委推选服务明星41名、好人好事49件、文明工地63个。经民主推荐、好中选优、文明委审议，评出2008-2009年度“服务明星”39名，2009年度精神文明“十佳好事”10件、提名奖5件，2009年度水务文明工地58个，全系统精神文明建设继续保持了健康向上的良好发展势头。

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