五、招聘对象和形式
招聘对象以高校毕业生为主，兼顾进城农民工、就业困难人员和其他失业人员。招聘周期间，各地在举办综合性招聘活动的同时，要利用各级公共就业（人才）服务机构（场所），举办各类人员专场招聘活动。有条件的可将招聘活动延伸到大中专院校、乡镇、街道和社区，也可采取网络、异地视频等招聘形式，以满足求职者需求。
六、参加招聘企业
参加招聘周活动以民营企业为主。鼓励国有大中型企业、中外合资企业，以及事业、科研单位和各类公共服务机构参加招聘活动，鼓励参加现场招聘活动的各类用人单位多提供适合高校毕业生就业的岗位信息。各级要在招聘现场设立见习基地（单位）岗位信息，为高校毕业生参加实践活动提供帮助。
七、招聘主会场安排
市人力资源和社会保障局、教育局、总工会、工商联主要领导出席“2010年郑州市民营企业招聘周”主会场启动仪式。六县（市）和上街区民营企业招聘周活动领导小组成员单位主要领导分别在当地参加分会场启动仪式。启动仪式结束后将面向全社会进行免费招聘。中部就业网、郑州人才网将同步举办网上招聘活动。活动周期间，市和六县（市）、上街区两级人力资源社会保障部门及工会组织开办的公共职介服务机构同时举办民营企业招聘会活动，为民营企业和大中专院校毕业生、农民工、失业人员、社会各类技能人才等求职者提供进场招聘、应聘服务。相关职能部门要在招聘会场现场开展政策咨询、权益维护和再就业政策服务活动。5月21日-5月26日，市内各区结合当地实际也要举行相应的招聘会等就业服务活动。
八、招聘活动内容
（一）做好岗位信息征集发布工作。各级各部门要深入企事业单位，特别是中小企业、民营企业和岗位需求潜力较大的行业，鼓励他们多提供适合高校毕业生就业的岗位信息。市本级及各县（市区）对企业提供的岗位信息，要在招聘活动前3天向社会公布。中部就业网、郑州人才网将免费为民营企业和高校毕业生提供招聘求职信息的互联网平台服务。企业承诺提供真实岗位信息并能签订一定数量劳动合同（意向）的，方可参加招聘周活动。
（二）开展招聘活动服务工作。招聘活动现场可设立就业（创业）政策咨询、职业指导、技能培训、就业信息发布、合法权益维护和就业见习等服务平台。要针对高校毕业生特点，进行政策解读、就业观念指导、自主创业支持。对就业和家庭经济困难的高校毕业生，要设专人重点帮扶并进行个性指导，尽可能的帮助他们疏通就业渠道实现就业。
