县级劳动保障部门也可委托具备条件的街道（乡镇）、社区（村）劳动保障服务机构办理就业和失业登记的具体事务。
第四条 各级残疾人联合会所属的残疾人就业服务机构，经同级劳动保障部门委托，可承担残疾劳动者的就业和失业登记工作，并定期向同级劳动保障部门报送登记情况。
第五条 各级劳动保障部门要与同级民政、人行、工商、税务等部门建立信息交换和协查制度，共同做好相关工作。
第六条 全市统一发放《山东省就业失业登记证》（以下简称《登记证》）。《登记证》全程记载劳动者就业和失业状态，是劳动者进行就业和失业登记、按规定享受公共就业服务、职业培训补贴、就业扶持政策和参加社会保险并享受相关待遇的凭证。《登记证》免费向城乡劳动者发放，登记工作中所发生的费用由当地财政列支。
第二章 就业登记
第七条 就业登记包括用人单位劳动用工登记和劳动者就业登记。登记的内容主要是用人单位基本信息、劳动者个人信息、就业类型、就业时间、就业单位以及签订、终止或者解除劳动合同情况等。
第八条 用人单位招用劳动者后，自用工之日起30天内，到所属公共就业服务机构为劳动者办理就业登记手续，填写《山东省就业登记表》，新建用人单位或未办理《德州市用人单位用工登记证》（以下简称《用工登记证》）的，同时申领《用工登记证》。《用工登记证》是登记用人单位基本信息、记录新增就业失业、自然减员和核定单位职工人数的重要证件。《山东省就业登记表》作为劳动者就业证明存入个人档案，并将有关内容录入就业服务信息系统，实行动态管理。同时在《登记证》上做好信息记载。
办理就业登记须提交以下资料，查看原件，留存复印件：
（一）用人单位有效资质证明、组织机构代码证（初次办理就业登记提交，以后办理就业登记持《用工登记证》）；
（二）劳动者身份证、毕业证、从事国家实行职业资格证书制度职业的劳动者，还须持国务院有关部门或各级劳动保障部门核发的有效职业资格证书和1寸近照2张；
（三）《山东省就业登记表》及招用人员花名册；
（四）《登记证》（没有《登记证》的同时办理《登记证》）；
