完善国家科技经费监管体系。严格执行《
预算法》、《
审计法》和部门预算管理的要求，全面推行和规范科技经费预算管理工作，继续强化科技计划和专项项目经费预算的评审评估工作，建立预算评审复议制度。推进科技预算管理专家库和全国科研预算管理数据库建设。制定国家科技计划和专项经费监管办法，完善科技经费监管的制度和机制。建立预算执行情况通报督查制度和绩效评价制度，会同财政、审计、监察等部门开展经费使用监督检查工作，跟踪计划项目资金运行情况，督促项目承担单位改进和完善科技经费管理。成立科技经费监管机构，加大对科技经费配置、使用的管理和监督力度，切实提高经费监管工作的权威性和规范性。
把领导干部作风建设作为干部人事制度改革的重要内容。建立结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的权力运行机制。要严格执行《
党政领导干部选拔任用工作条例》，坚持和完善干部交流制度，加大党政领导干部交流力度。完善后备干部的选拔、培养和使用机制，规范后备干部管理工作，严格推荐条件和程序。加强廉洁从政情况考核，实行廉政考核“一票否决”。根据中央关于领导干部作风建设的新要求建立领导班子、领导干部综合考核评价制度。部机关和事业单位党组织和行政领导班子要积极加强纪检监察干部队伍建设，及时选拔优秀干部充实纪检监察干部队伍。
加强行政监督检查工作。贯彻落实《全面推进依法行政实施纲要》，加强科技立法，依法行政，规范科技管理行为。深入推进行政审批制度改革，严格实施行政许可和非行政许可审批项目，加强法规清理工作和法规归口审查工作。针对科技计划项目立项与实施过程中容易滋生腐败的重要环节，开展重点监督检查。对《
国家科技计划项目评估评审行为准则与督查办法》执行情况开展专项检查，以改善行政管理，提高行政效率。
严格执行领导干部廉洁从政各项规定。要秉公用权，廉洁从政，严格执行领导干部廉洁从政的各项规定和要求，防止把手中的权力变成以权谋私的工具。要惩防并重、纠建并举，加大纪检监察工作力度。以教育和预防为主，开展经常性监督检查，严肃查处领导干部违反规定收送现金、有价证券、支付凭证和参加赌博等方面存在的问题。认真贯彻《
公务员法》，严禁违反规定发放津贴补贴等行为，严禁以各种名义进行公款旅游。纠正超标准、超编制配备使用小汽车和在住房上以权谋私等问题。
