劳动和社会保障部办公厅关于印发劳动和社会保障部厅
司职能配置、内设机构和人员编制规定的通知
（劳社厅发〔１９９８〕５号）
部属各单位：
《劳动和社会保障部厅司职能配置、内设机构和人员编制规定》经部党组第十三次会议通过，现印发给你们，请遵照执行。
劳动和社会保障部办公厅
１９９８年７月９日
劳动和社会保障部厅司职能配置、内设机构和人员编制规定
根据《劳动和社会保障部职能配置、内设机构和人员编制规定》（国办发〔１９９８〕５０号），现对部机关厅司职能配置、内设机构和人员编制规定如下：
办公厅
办公厅是劳动和社会保障部组织协调和综合处理部政务、行政管理工作的职能部门。
一、主要职责
（一）承办部党组和部领导同志政务活动事宜。
（二）承担综合性政策调研和协调工作。
（三）负责部机关的综合协调和政务运转工作，拟定部机关工作制度、工作计划并负责监督检查。
（四）负责领导同志指示和会议决定事项的督办工作。
（五）负责会议组织、公文审核、文电处理、机要档案、秘书事务、信访及接待联络工作。
（六）负责部新闻宣传和期刊管理工作，汇集和提供劳动和社会保险政务信息。
（七）负责部机关的财务、保卫和本部的保密工作。
二、内设机构
根据上述职责，办公厅设九个处室：
（一）部长办公室
协助办理部领导同志政务活动；负责部会议组织；承担部领导同志秘书工作；负责会议决定事项和领导同志交办事项的督办工作；组织拟定部工作制度和工作计划并负责监督检查；负责值班和接待联络工作。
（二）秘书处
负责公文运转、核稿；拟定部公文管理办法并负责监督检查；管理机要文电和部、厅印鉴；组织办理全国人大代表建议和全国政协委员提案；负责文书档案工作；承办厅内有关行政事务。
（三）调研处
承担综合性政策调研工作；组织部重要文稿的起草；负责部全国性重要会议文件的组织协调工作。
（四）综合一处
负责部劳动政策等方面的综合协调；分工联系部属有关单位的业务工作；负责有关公文的审核、呈批、注办事项；组织或参与有关重要文稿的起草工作；组织部扶贫工作。
（五）综合二处
负责部社会保险政策等方面的综合协调；分工联系部属有关单位的业务工作；负责有关公文的审核、呈批、注办事项；组织或参与有关重要文稿的起草工作。
（六）新闻处（挂“信息处”牌子）
综合管理部新闻宣传工作；管理和编辑政务信息；负责部内期刊管理。
（七）信访处
接待群众来访，处理群众来信；协调部内信访工作；向地方劳动和社会保障部门交办信访案件；参与疑难信访案件的调查研究和处理工作。
（八）财务处
编制部机关行政经费预决算；管理部机关行政经费以及外事经费的日常核算工作；负责部机关工资基金管理和个人所得税扣缴；管理委托代管的专项经费。
（九）保卫处（挂“部保密办公室”牌子）
负责部机关保卫工作；承担部社会治安综合治理办公室的日常工作；负责部机关及直属单位的保密工作；承办厅内党务、人事工作。
三、人员编制和领导职数
