人事部关于印发
《关于人事部门加强对地方行政学院业务指导的意见》的通知
（人发［１９９７］７０号）
现将《关于人事部门加强对地方行政学院业务指导的意见》印发给你们，请结合各地实际情况认真贯彻执行。
１９９７年８月５日
关于人事部门加强对地方行政学院业务指导的意见
根据党中央关于建设高素质干部队伍的要求和《
国家公务员暂行条例》的规定，为加强对地方行政学院的宏观管理，使行政学院的建设更加规范化、科学化，以适应改革开放的社会主义现代化建设事业的需要，提出如下意见：
一、地方行政学院是培养和造就精干、廉洁、高效公务员队伍的重要基地，是本地区公务员培训施教网络的主体。
二、地方行政学院建设的指导思想是：以马列主义、毛泽东思想和邓小平建设有中国特色社会主义理论为指导，坚持党的基本路线和基本方针，建立与社会主义市场经济体制相适应，符合中国国情，适合公务员培训特点的现代化的新型公务员培训基地。
三、地方行政学院根据实际需要进行建设。各省、自治区、直辖市、副省级市建立地方行政学院，报国家人事部备案。
四、地方行政学院接受同级人民政府人事部门的业务指导。人事部门指导地方行政学院的主要职责是：
１．制定培训规划、培训标准，会同有关部门共同研究下达年度培训任务。
２．监督、检查教学、科研等工作的开展情况，进行培训效果评估。
３．为行政学院提供培训信息、公务员培训需求、培训要求等必要的服务。
４．参与研究、协调解决行政学院建设的重大问题。
５．会同有关部门负责参训学员的选送和考核工作。
五、地方行政学院主要承担本地区中、初级公务员培训的任务，其主要职责是：
１．承担公务员的初任培训、任职培训、专门业务培训和更新知识培训。
２．围绕公务员培训和政府中心工作开展科学研究，提供咨询。
