（九）职工的录用、转正、聘任、调资、定级、停薪留职、辞职辞退、退休、死亡、抚恤等文件材料 永久
（十）直属企事业单位、主管社团领导人的任免 永久
（十一）获上级机关、本机关奖励的文件材料 永久
（十二）对本机关有关人员的处分材料 永久
（十三）变更参加工作时间、年龄的文件材料 永久
（十四）职工困难补助 10年
（十五）出国人员政审材料 30年
（十六）机关内部机构撤并、更改机构名称、人员编制职能调整 永久
（十七）考核工作中形成的文件 30年
（十八）职称评审材料 永久
（十九）调动工作的行政、工资关系存根 永久
（二十）教育培训工作中形成的文件材料
1、规划性文件 30年
2、计划、要点、总结 10年
（二十一）职工名册 永久
（二十二）年度工作计划、总结 30年
（二十三）人事任免的文件材料 永久
四、经济发展与改革部
（一）关于市场建设、规范和整顿市场秩序、产业发展、规划统计、基建投资等工作方面的系统工作会议
1、请示、批复、通知、名册、日程安排、领导讲话、会议文件 永久
2、会议简报、新闻报道等文件材料 30年
3、经验交流、典型发言等文件材料 10年
（二）关于制定供销合作社经济发展与改革战略的长远规划及年度规划的文件材料 永久
（三）关于现代流通体系建设、网络建设、民族贸易、再生资源回收利用等方面的文件材料
1、政策法规性的 永久
2、一般的指导性的 30年
（四）系统统计工作方面的文件材料
1、规章、制度、办法 永久
2、年度统计报表 永久
3、季度统计及分析材料 30年
（五）关于边销茶、羊毛储备和储存、烟花爆竹等商品的经营方面的文件材料
1、政策法规、规章制度 永久
2、一般性文件 10年
（六）代总社领导拟办上报国务院及业务主管部门的文件材料 永久
（七）关于基本建设投资规划、审批等文件材料
1、年度投资计划 永久
2、项目立项、审批、可行性报告 永久
3、项目竣工报告及财务报表 永久
（八）本部门年度工作计划总结 30年
（九）向机关党委上报有关党支部建设方面的文件材料 10年
（十）人大政协建议、提案办理的文件材料
1、主办的重要的 永久
2、主办的一般的 30年
3、协办的 30年
五、财会部（社有资产监督管理部）
（一）系统财务处长会议、新网工程培训等会议文件材料
1、请示、批复、通知、名册、日程安排、领导讲话、会议文件 永久
2、会议简报、典型发言、交流材料 10年
（二）本部门制定的预算、财务、会计方面规章、制度 永久
（三）编制总社预算、决算的报表 永久
（四）关于棉花、化肥、农药、边销茶、羊毛等商品的国拨资金报表 永久
