（三）加大对干部人事管理、资金管理使用等方面公开力度。积极推进行政权力公开透明运行，坚持把干部人事公开作为一项基本工作制度，需要群众知晓、能够公开的有关人事任免、公务员招录等人事事项，全部通过国家民委网站、机关政务公开栏等形式公开。按照国务院推进财政预算公开工作的部署，国家民委积极推进财政预决算公开透明，将2011年部门预算、三公经费和2010年部门决算都通过国家民委政府网站以及《中国民族报》向社会公开。凡属能够公开的“三重一大事项”和涉及群众切身利益的事项全部列入政务公开内容，切实保障公民的知情权、参与权和监督权。
（四）充分发挥门户网站作为政府信息公开第一平台的作用。2011年利用政府网站公开政府信息的力度加大，信息公开的规范性增强，信息公开内容和表现形式不断丰富，信息公开的互动性和实效性进一步提升。国家民委积极推进电子政务建设，加强政府门户网站管理和运维，对政府网站进行了升级改造，优化了栏目内容和页面设置，积极开发网上互动功能。国家民委机关各部门、各单位加强协调配合，努力做好网站信息发布的组织和策划，全年网站发布（更新）信息超过10000条；在网站公布了《
国家民委制定规章和规范性文件的规定》，及时公开国家民委规范性文件清理结果；开设“爱我中华”、“多彩中华”、“署名文章”板块，制作了《第九届全国少数民族传统体育运动会》、《全国民族自治县（旗）科学发展经验交流会》、《全国少数民族发展资金管理使用经验交流会》等20多个民族工作政务专题。
（五）加强对政府信息公开工作的领导。一是加强组织领导。国家民委党组高度重视政务公开各项工作，切实加强组织领导，及时调整领导小组成员，充分发挥委政务公开领导小组职能作用，结合国家民委工作重点，研究部署全年政府信息公开工作任务。二是加强监督检查。年底，开展对政府信息公开工作的监督检查，要求各部门对照
政府信息公开条例检查落实情况。三是加强业务培训。2011年3月在北京举办“国家民委系统司局级领导干部电子政务与政务公开专题培训班”，通过专题讲座、组织学习交流等，增强公开意识和水平，提高培训实效。
二、主动公开工作情况
按照“公开是原则，不公开是例外”的规定，我委不断丰富公开形式，拓宽公开渠道，积极主动公开政府信息，2011年主动公开政府信息4000余条。
