新闻出版总署人事司关于印发《新闻出版总署2012年专项业务培训计划》的通知
（新人教[2012]8号）
各省、自治区、直辖市新闻出版局，新疆生产建设兵团新闻出版局，解放军总政治部宣传部新闻出版局，机关各司（厅、办），署直各单位，署管各行业协会：
为贯彻落实党的十七届六中全会精神，加快培养造就德才兼备、锐意创新、结构合理、规模宏大的新闻出版人才队伍，进一步做好新闻出版从业人员业务培训工作，现将《新闻出版总署2012年专项业务培训计划》印发给你们，并就有关事项通知如下：
一、各地要将专项业务培训作为继续教育的重要内容，结合本地新闻出版单位实际需要，做好今年新闻出版业务培训安排，积极组织有关人员参加培训。
二、各办班单位要严格按照《新闻出版总署（国家版权局）业务培训管理暂行规定》（新出联[2004]9号）的要求，加强培训班的组织、管理工作。对培训学员严格考核，确保培训质量。举办培训班不得以盈利为目的，培训班的收费标准须报当地物价部门审核，报新闻出版总署财务司备案，不得乱收费。
三、各办班单位要在办班前将培训方案（包括办班时间、地点、师资配备及课程设置等）及办班通知报送新闻出版总署人事司审核备案。培训结束后要及时上报培训工作总结及参训学员名单。
四、因特殊需要，在本计划外举办全国性培训班，须按规定向新闻出版总署人事司提出申请，经审核同意后方可举办。
附件：新闻出版总署2012年专项业务培训计划
新闻出版总署人事司
二○一二年一月三十一日
附件：
新闻出版总署2012年专项业务培训计划
培训
类别 | 序
号 | 培训班名称 | 培训对象 | 办班
天数 | 办班
期次 | 主办单位 |
企业
经营
管理 | 1 | 出版单位绩效管理与薪酬激励体系建设培训班 | 新闻出版单位高层骨干 | 5天 | 1 | 中国新闻出版研究院 |
| 2 | 新闻出版企业人力资源专题培训班 | 出版单位人力资源管理人员 | 4天 | 1 | 新闻出版总署
教育培训中心 |
| 3 | 期刊信息数字化及知识产权保护高级研修班 | 期刊社相关人员 | 4天 | 1 | 新闻出版总署教育
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