国家电力公司一流电网调度机构考核实施细则修改意见
（1999年9月1日 囯电发[1999]469号）
为满足电网发展的需要，适应电力市场建设的要求，努力提高电力调度的整体素质，在巩固网省电网调度机构安全文明生产达标成果的基础上，继续深化创一流工作，根据国家电力公司颁发的《中国一流电力公司考核标准》，在原《一流电网调度机构考核实施细则》基础上，提出《国家电力公司一流电网调度机构考核实施细则修改意见》现印发你们，请认真执行，执行中发现问题请与国家电力公司发输电部联系。
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国家电力公司一流电网调度机构考核实施细则修改意见
为满足电网发展的需要，适应电力市场建设的要求，努力提高电力调度的整体素质，在巩固网省电网调度机构安全文明生产达标成果的基础上，继续深化创一流工作，根据囯家电力公司颁发的《中国一流电力公司考核标准》，在原《一流电网调度机构考核实施细则》基础上，提出“中国一流电网调度机构考核实施细则”修改意见。
一、关于创一流工作的性质要求
（1）根据国家电力公司关于在实现中国一流电力公司的基础上，向国际一流电力公司迈进的工作部署，原创一流电网调度机构，改为创中国一流电网调度机构，在此工作基础上，向国际一流调度机构迈进。
二、关于一流电网调度机构的考核内容和标准
（2）第2.2条“标准”，第2.2.1点“必须是连续两年达标后的电网调度机构”修改为：
必须连续两年通过达标动态管理考核，落实中国一流电网调度机构的规划，并达到中国一流电网调度机构考核标准的国家电力公司分公司、网省电力公司调度机构。
三、关于必备条件的考评验收
（3）第4.1条“领导班子建设”，第4.1点“认真执行中纪委关于领导班子廉洁自律的各项规定，连续3年领导班子成员无违法违纪事件”修改为：
认真执行中纪委关于领导班子廉洁自律的各项规定，建立了党风廉政建设责任制，连续3年领导班子成员无违法违纪事件。
（4）第4.2条“精神文明和职工队伍建设”中第4.2.4点“近期获得国家电力公司颁发的文明单位证书”修改为：
