交通运输部长江航务管理局关于成立长航志愿者协会的通知
局直属各单位党委，中国船级社武汉分社党委：
为大力弘扬"奉献、友爱、互助、进步"的志愿服务精神和"同舟共济、扬帆奋进"的长江航运精神，充分发挥长航系统广大团员青年在推动长江航运科学发展、跨越式发展中的积极作用，按照共青团湖北省委、湖北省志愿者协会的统一部署，局决定成立志愿者协会，由局党委陈朝副书记任会长，日常工作由局团委负责。现将有关事宜通知如下：
一、指导思想
坚持以党的十七大精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，依托各级共青团组织，成立志愿者协会，组建专业的志愿服务队伍，引导长航青年积极参与志愿服务项目，扩大志愿服务覆盖面，深化志愿服务品牌，进一步提升志愿服务的影响力和号召力。
二、工作职责
要找准"党政所想、社会所需、单位所盼、自身所能"的结合点，从专业与行业性服务入手，围绕水上救助、安全生产、绿色环保等单位内部志愿服务和社会服务、帮困助学等社会志愿服务内容，创造出自己的工作亮点和特色品牌，开展富有特色的志愿服务活动。
三、工作机制
1、健全志愿服务机构。在长航局直属各单位分别成立志愿者协会，由局属各单位共青团工作分管领导任会长，团委负责人任副会长兼秘书长，并成立志愿者服务队、分队或小组，健全覆盖全体青年职工的志愿服务机构和网络。
2、建立定期活动制度。制定年度活动计划，每季度有活动安排，每年要组织1次以上规模较大的志愿服务活动。
3、建立新媒体应用制度。通过开通微博，制作网页，建立QQ群等方式，应用新兴媒体广泛宣传和开展志愿服务工作。
4、建立信息上报制度。请各分会及时将工作动态、工作经验、先进典型、工作建议等信息，以电子邮件形式报送长航志愿者协会。信息报送采用随报、季报相结合的方式，每季度末报送当季工作开展情况。
5、建立志愿者培训制度。坚持培训内容贴近实际的原则，定期组织志愿者开展理论和技能培训，包括志愿者的理念宗旨、基本职责和工作流程以及专业化志愿服务技能等，不断提高志愿者服务水平。
6、建立考核奖励制度。建立以服务品牌、服务态度、服务时间、服务质量、服务成效等为主要内容的综合考核制度，对下属的志愿服务组织及志愿者进行考核表彰。
四、工作要求
