2、努力学习钻研现代科技文化知识和妇女工作理论，敬业勤奋，开拓创新，能够出色完成各项任务。
3、密切联系妇女群众，认真倾听妇女的呼声，及时反映妇女的意见、建议和诉求，积极为妇女儿童办实事，办好事。
4、热爱妇女工作，有强烈的责任感、事业心和奉献精神，有较强的创新意识，工作有创新、有特色、有成效，得到当地党委政府认可。
5、带头实践社会主义荣辱观，有良好的思想作风、工作作风和生活作风，遵纪守法，清正廉洁，在各项工作中起模范带头作用，在群众中有较高威信。
三、评选方法和程序
全国妇联系统先进集体、先进工作者（劳动模范）由各省、自治区、直辖市政府人事部门和妇联统一组织评选推荐，报全国妇联系统评选表彰工作领导小组审批。
评选推荐工作要坚持走群众路线，采取自下而上的方法，由基层推荐，逐级审核上报。要充分发扬民主，广泛听取各方面意见，严格掌握评选条件。先进工作者（劳动模范）的评选要面向基层，每省要有1名基层妇女干部。对评选出的集体和个人要在本单位进行公示，并征求同级纪委意见。对上报人选将在《中国妇女报》进行公示。
推荐出的先进集体、先进工作者（劳动模范）事迹材料要实事求是，重点突出，内容翔实，文字简练（字数不超过2000字）。填写的审批表（见附件3、4）和先进事迹材料（一式五份，用B5纸打印）由省、自治区、直辖市政府人事部门和妇联审核后，于2007年4月30日前报评选表彰工作领导小组办公室。
四、奖励形式
本着“精神奖励为主，物质奖励为辅”的原则，对评选出的先进集体授予“全国妇联系统先进集体”称号，颁发证书和奖牌。对评选出的机关、事业单位的工作人员授予“全国妇联系统先进工作者”荣誉称号，对评选出的企业工作人员授予“全国妇联系统劳动模范”荣誉称号，颁发奖章和证书，享受省部级劳动模范和先进工作者待遇。
五、组织领导
评选全国妇联系统先进集体、先进工作者（劳动模范），是加强妇联干部队伍建设的一项重要工作。各省、自治区、直辖市政府人事部门和妇联组织要切实加强对这项工作的领导，精心组织，认真评选，务求做到高质量、高效率、严要求，切实做到好中选优。
为了搞好这次评选表彰工作，人事部、全国妇联联合组成评选工作领导小组，下设办公室（见附件1）。办公室设在全国妇联组织部。
