总结宣传项目

总结宣传内容

组织领导

领导重视

落实“一把手工程”，把毕业生就业工作列入学校（院系）工作重要议事日程

每年召开由校领导、院系领导和有关职能部门同志参加的全校毕业生就业工作会议

组织机构

成立以书记或校长为负责人的校级毕业生就业工作领导小组

成立校级、院系级毕业生就业工作机构或小组

政策措施

人才培养模式改革

办学定位科学，培养目标明确，学科专业设置及人才培养模式符合市场和社会以及用人单位需求

坚持年度招生计划安排与毕业生就业状况相结合

紧跟市场经济和社会发展以及科学技术更新步伐，不断深化教学内容和教学方式改革

制度建设

建立就业工作部门参与学校教学改革、学科专业设置及招生计划安排的制度

毕业生就业工作制度健全

实施目标责任制，建立就业工作考评机制，将就业工作纳入校、院系工作年度考核体系之中

工作条件

工作队伍

校级毕业生就业工作专职人员与应届毕业生（含研究生）人数的比例≥1：500

各院系均设有负责就业工作的专（兼）职人员

按照教育部的工作部署，专业化培训人数达到一定比例

经费投入

设立毕业生就业工作专项经费，专项经费占毕业生在校期间学费的百分比≥1%（毕业研究生人均标准不低于本科生）

硬件设施

校级就业工作专用场地面积≥0.15㎡/人

设有毕业生就业招聘场地、就业指导与职业咨询室、就业信息与资料查询室等，为用人单位和毕业生提供服务

就业服务能力明显加强，办公设备配备齐全

工作内容

就业市场培育与开拓

积极开拓毕业生就业市场，建有就业实习、见习基地及联合培养、定单式培养等有效渠道

主动收集、及时发布需求信息，有效需求信息数超过毕业生人数

积极组织校园供需见面会，做好安全保障和服务

就业指导与服务

就业指导课列入教学计划的必修课或选修课，总课时不低于38学时

积极开展就业指导、职业咨询，积极帮扶就业困难和家庭经济困难毕业生

就业管理

认真掌握并贯彻落实党和国家的就业政策到位

及时、准确完成毕业生就业方案的编制和报送

规范毕业生就业手续办理及相关材料的管理

创业指导和服务

积极开展多种方式的创业教育活动，培养学生创业意识，同时提供积极措施，为学生创业提供便利

思想政治教育

开展积极有效的宣传动员工作，引导鼓励毕业生面向基层、西部地区就业

加强对毕业生的思想政治教育，开展形式多样的教育引导活动，弘扬就业工作主旋律

信息化建设

按照教育部有关信息化建设的工作要求和部署，各项工作开展的卓有成效

建有功能较为完善的毕业生就业信息网，网上信息丰富有效、更新及时，使用方便，点击率要达到一定次数

工作实绩

毕业生就业情况

有毕业生初次就业率、年底就业率和就业去向等的准确、客观统计数据。毕业生就业率较高或比上年有显著提高

结合学校办学定位，毕业生就业去向在地域、行业及层次分布上较为合理，到基层、西部地区就业的毕业生占有一定的数量和比例

毕业生就业满意度

毕业生对学校人才培养质量及就业工作的满意度较高

用人单位对学校人才培养质量及就业工作的满意度较高

毕业生创业情况

毕业生创业率较高或比上年有显著提高

调查研究

经常性开展对在校生、毕业生及用人单位的调查，了解及分析学校人才培养质量和毕业生就业状况

积极开展就业工作研究，编写、出版就业指导教材、案例、职业指导书籍，发表就业工作相关研究论文

先进事迹

高校就业工作先进事迹十分突出，社会反响好

工作特色

工作特色

在长期的就业工作中形成的相对稳定的、在本地区、行业及同类院校中独特的做法或机制

工作创新

结合学校办学定位，在工作管理、制度建设、指导服务、人才培养模式、教育教学改革等方面有新发展、新突破