在本案中，魏先生所扮演追索劳动报酬的员工与具有很多法律实务经验、代表强势的公司一方的律师的强烈对比，又一次让我感受到了这个古老的命题。我们在课堂上对律师的角色定位的确也讨论得很多，我也很努力地制作了一个《律师，行走于天堂与地狱之间的职业？》的专题，但是我对律师角色的思考在内心道德与法律思维间的关系与定位依然没有理清。

　　（四）劳动纠纷

　　1、无良老板多

　　就劳动纠纷来说，以现代白领、小资为代表的劳方与以现代公司为代表的资方之间的关系，与以往的体力工人与制造企业、工矿企业相比，已是大为不同。看到很多资料，对于他们来说，他们其实也是没有太多过分的要求，毕竟长期地为公司辛劳一场，对公司也有感情，觉得很多时候何必如此闹上法庭，翻脸得罪？本案中，魏先生作为行政人事经理，更是一个处于位高权重的人事财务类要职上的人，与公司有着密切相关的利害关系。事情闹成这样，他们不约而同地叹道：无良老板多。

　　我国长期以来一直强调经济建设，忽视了其他，在财富分配不公、社会地位区别的问题更是越来越突出。很多广大的劳动民众处于弱势，很多时候对一些没有重大影响自己根本利益的侵害也是能忍则忍，然而还是不会因为如此忍让而免于受到重大的利益侵害行为。在我国以经济建设为中心，而立法执法司法又不完善的情况下，保护劳动者的权益的确需要我们进一步努力啊。很同情魏先生，因为也许毕业后的哪天，我也走上这条路呢。

　　2、维权之路难

　　劳动者的权益得不到维护，维权保障也是很重要的一方面。我认真地看完了魏先生网上的帖子，在那里，他写了他这七个月的艰辛维权之路。我看完，唏嘘不已。

　　事实上，我们也是可以想见劳动者维权是比较困难的。资方有资金，可以请律师，拉关系，而大企业一般也比较有关系。而至于劳方，首先，由于分工走向专业化，很多人缺乏法律意识，日常生活中缺乏谨慎，很少加以防备保留到证据。其次，劳方作为劳动者，没有工作就没有金钱，在与公司进行的仲裁与诉讼里面他们在时间上拖不起。先是仲裁，然后是一审二审，之后还有执行，企业一般都是尽量拖，就是不付钱。再次，劳动者提起对公司的诉讼，对于寻找下一份工作有影响。而帖子上还提到仲裁等公权机关人员有很多态度问题。

　　在本案中，魏先生值得称道的地方有以下几个。首先，魏先生的维权意识。魏先生做过老师，也有律师朋友，保护自己的意识较强，因此平时小心谨慎，在日常工作与生活中多留心眼，在保全证据上做的较好。其次，魏先生的这份勇气与毅力。正如上面提到的，他在这个过程中面对了很多挫折，他没有这将影响他找下一个工作而放弃，也没有因为一路的冷遇与困难而停止。再次，他无私的精神值得学习。很多人为效益而放弃正义，因而促使公司企业肆无忌惮，但他坚持扞卫自己的合法权益，在此也算是向众多的公司提了醒，也是为众多劳动者做了榜样，更也是为其他人争取合法权益。有一个故事说到，一个日本人投币自动售货机，但售货机坏了，他就费尽周折去找有关人解决故障。故事讲到，他很富有，并不是吝啬这几个硬币，他的辛苦其实是为了让其他人不损失金钱。对比这个故事，我们很多人的所作所为，其实不仅是在法律有规定的情况下自己糟蹋自己的权利，也是没有这么一份精神。我们听到他说到，不管这场官司输赢，起码同事跟他说公司已经开始按时发放工资了，为同事争取了利益，也是值得的。更何况，他还有在原来工作岗位上为公司员工们所做的点点滴滴。