一是信息化促进内部监督制约体系的建立。依托网络实行案件督导与提前预警，实现内部监督的三个转变，由结果监督变为过程监督，静态监督变成动态监督，由事后监督、滞后监督变为事前监督、主动监督。利用网上案件督导系统，是对案件整个办理过程进行监督 ，即在线索受理、初查、立案侦查、审查逮捕、审查起诉等各个阶段，督导人员可以对所有案件随时进行监督检查，提出督导意见。本院各级领导可依据权限随时查阅案件进展情况，达到对案件的动态监管。网络的案件审限提示功能及信息自动反馈功能，可以对办案人员及时进行审限提示，避免案件超越审限。可对公安机关捕后案件的处理进行有效监督，对法定时间内没有移送审查起诉、超期羁押等案件及时提出意见，达到监督制约。二是信息化促进外部监督体系的建立。建立多媒体检务公开触摸屏，架起接受外部监督的渠道。诉讼参与人可以利用便民查询系统，随时查询公诉、民行、控告申诉、刑事赔偿等案件的进展情况，对检察机关审理案件进行监督，加大检务公开力度；通过顺检在线互联网站进行检务公开、检察动态宣传，开设检察人员违法违纪举报受理，实现检察工作对社会更大范围的公开，接受人民的监督，构建起外部监督体系。
　　五、检察信息化促进检察队伍规范化，提高检察干警的综合素质
　　作为基层检察院，我院以信息化加强检察队伍建设，有效提升检察干警的自身素质。通过网络教育培训干警，开展网上学习、网上课堂、网上培训、网上交流等栏目，促使干警自觉学习，主动进行学习交流，提高干警的各项技能，丰富干警的文化生活，陶冶干警的思想情操，从而在整体上提升了干警的自身素质。以信息化加强检察队伍建设，实现队伍管理的科学化。利用网络对人员信息进行科学管理，使干部人事管理更加规范，减少工作环节、优化工作流程，统计分析更加准确、快捷。为领导优化队伍结构、提供了科学依据，做到以岗选才，人尽其材，为干警搭建一个合适的施展才能空间。利用网络实现目标量化考评，使考评结果更加客观。网上量化考评系统，只要对有关办案、办公信息进行收集、加工、处理、分析，系统将自动生成结果，自动排队。避免了人为因素的影响，增强了结果的客观、公正、公开。对侦查、审查批捕、审查起诉等各个环节的活动进行全程监督，并在网上展示有关信息，将案件质量考评纳入目标量化考评系统，提升了干警的办案质量，加强了对队伍的管理和监督，促进了队伍管理的规范化、科学化。
　　六、信息化在检察工作中的应用前景
　　检察信息化在检察工作中有着广阔的前景。随着公安机关、检察机关、审判机关信息化建设协调发展，统筹规划，整体提高，检察信息有效流通，结构和功能得到最大优化，检察系统对外、对内信息数据的同步交换。随着司法信息化的统一协调发展，各个地方乃至全国司法系统的信息资源互联互通，构建起统一的司法网络。依靠科技推动检察工作深入开展，检察机关实现监督工作的及时、到位不再是问题，而司法资源的整合统一再利用，结合其他政务工作的信息化，构建起信息化的社会，全面提升经济建设、法治建设水平。

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